介護支援専門員（ケアマネジャー）
Aqsh社会福祉法人豊珠会 特別養護老人ホーム 藤心八幡苑の中途採用求人
給与
247,591円〜314,727円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 40,000円賞与
あり 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒277-0034 千葉県柏市藤心２９３－２最寄り駅東武アーバンパークライン 逆井駅-徒歩17分
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時30分
仕事内容
☆居宅介護支援センターでのお仕事です。
◎在宅において介護保険サービスを利用できるようにサポートする
＜主な業務＞
・ケアプラン作成
・要介護認定の代行申請等
※未経験歓迎します！
【変更範囲：変更なし】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒277-0034 千葉県柏市藤心２９３－２ |
| 最寄り駅 | 東武アーバンパークライン 逆井駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩17分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢６５歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 191,600円〜246,200円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 給与改善手当 11,496円〜14,772円特殊業務手当 32,495円〜41,755円資格手当 12,000円〜12,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 247,591円〜314,727円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | その他 その他 シフト勤務表による |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ＊マイカー通勤可：職員駐車場は無料です。 ★福祉の仕事に深い理解と熱意がある方 ※応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人豊珠会 特別養護老人ホーム 藤心八幡苑 |
|---|---|
| Webサイト | https://houjukai.or.jp |
| 企業全体の従業員数 | 347人 |
| 就業場所の従業員数 | 86人 |
| うち女性 | 56人 |
| うちパート | 54人 |
| 設立年 | 昭和57年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 介護老人福祉施設、短期入所生活介護、通所介護、居宅介護支援事業 |
| 会社の特長 | 敬愛を基調とした専門職としての自覚と誇りを持ち、常に知識技術 の向上をめざし、利用者への介護サービス向上に創意工夫をもって 努めます。 |
| 代表者 | 理事長 吉野 一實 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県柏市藤心２９３－２ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
