介護職員/特別養護老人ホームつくし野荘
社会福祉法人 栄興会の中途採用求人
給与
192,500円〜282,500円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 45,000円賞与
あり 年2回 計 4.44ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒270-1163 千葉県我孫子市久寺家361-12特別養護老人ホーム つくし野荘最寄り駅JR常磐線 我孫子駅-徒歩20分
就業時間
交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 6時30分〜15時30分 13時00分〜22時00分
仕事内容
◆地域密着型介護老人福祉施設(ユニット型)
施設に入所している高齢者の方に対して、日常生活の自立
を支援するお仕事です。
<主な仕事内容>
*食事や入浴、排せつなどの身体介護
*離床、着替え、整容などの日常生活上の世話
*業務日誌、事故報告書などの記録業務
*ユニット型29名のお年寄りを支えております。
【変更範囲:法人の定める業務】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒270-1163 千葉県我孫子市久寺家361-12特別養護老人ホーム つくし野荘 |
| 最寄り駅 | JR常磐線 我孫子駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩20分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外喫煙スペースあり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜62歳 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 労働基準法の規定(深夜業務)及び定年年齢を上限とした募集の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 148,500円〜238,500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 特殊業務手当 24,000円〜24,000円処遇手当 20,000円〜20,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 192,500円〜282,500円 |
| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 45,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.44ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 6時30分〜15時30分 13時00分〜22時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 就業時間(4)21:30~6:30(1)~(4)のシフト制(代表例) |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 109日 |
| 休日等 | その他 その他 前月に定めるシフトによる |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *基準内賃金については、当月1日から当月末日まで、 基準外賃金については、前月16日から当月15日までの 勤務について計算し、毎月25日に支払う。 *基本給は、経験、能力等を考慮し決定。 *別途、介護職員処遇改善加算金支給 (昨年度実績:70万以上支給。) ※主な特徴は、定員29名と小規模な施設です。 10人を一つのユニットとしており、ユニット内にリビ ングを設けることにより、利用者の方々だけでなく職員 との人間関係も築き、明るく家庭的をモットーにより細 やかなケアを行っております。 *制服貸与あり。 *資格取得支援あり。 *事業所内禁煙(屋外喫煙スペースあり)。 *給食利用可(280円/食) |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 栄興会 |
|---|---|
| Webサイト | nan |
| 企業全体の従業員数 | 111人 |
| 就業場所の従業員数 | 28人 |
| うち女性 | 18人 |
| うちパート | 14人 |
| 設立年 | 昭和63年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 介護老人福祉施設、地域密着型介護老人福祉施設、軽費老人ホーム、短期入所生活介護、通所介護、居宅介護支援事業、地域包括支援センター |
| 会社の特長 | 当法人は地域福祉の発展及び高齢者支援のため、積極的な運営に努 め、「聞く」・「理解する」・「共感する」を基本とし、気づく心 ・寄り添う心・そして笑顔で、介護支援に努めております。 |
| 代表者 | 理事長 池亀 直 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県我孫子市久寺家361-12 |
| 応募書類の返戻 | あり |


