【経験者歓迎】衛生設備・配管工スタッフ・写真あり
株式会社三貴の中途採用求人
給与
280,800円〜345,600円日給制
通勤手当
なし賞与
あり 年1回 50,000円〜100,000円(前年度実績)就業場所
〒264-0017 千葉県千葉市若葉区加曽利町1766ー16最寄り駅千葉都市モノレール 小倉台駅-車5分
就業時間
8時00分〜17時00分
仕事内容
【福利厚生充実・残業ほとんどなし・男性も女性も活躍できます】
ビル、マンション、学校、住宅などの設備工事の仕事です。
わからない事があれば丁寧にお教えします。
・新築工事、改修工事、リフォームなどが主な仕事です。
・現場は主に千葉県内です。
・工事の割合は新築50%、改修50%程度です。
・2、3名のチームでの現場作業がメインです。
・経験者、資格保有者は優遇します。
・社用車は軽バン(AT)です。
まずはお気軽にお問い合わせください。
【業務内容変更範囲:変更なし】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒264-0017 千葉県千葉市若葉区加曽利町1766ー16 |
| 最寄り駅 | 千葉都市モノレール 小倉台駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車5分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年60歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 280,800円〜345,600円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 280,800円〜345,600円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | なし |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年1回 50,000円〜100,000円(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 業務の都合上 休憩時間、就業時間を変更する場合があります。 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 日曜日,祝日,その他 その他 年末年始、夏季休暇あり |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 個人として創業50年、株式会社として10年、地域の発展を願い 長い間事業を継続してきました。社員の技術向上を意識しておりス キルアップができる会社です。当社では家族との時間やプライベー トの趣味も充実するようなメリハリのある働き方を目指しています 話しやすい先輩ばかりですのでわからないことはなんでも聞いてく ださい。また、福利厚生としてキャンプやBBQなど社内レクリエ ーションにも力を入れています。共に働く仲間と楽しくコミュニケ ーションを取り、働きやすい環境を作る場があります。 会社所有のキャンプ場、宿泊施設あり。正社員はご家族とご利用で きます。仕事のこと、福利厚生のこと、わからない事はなんでも聞 いてください。丁寧に説明します。私たちと一緒に頑張っていただ ける方のご応募をお待ちしております。 ・社員が活躍できる環境が整っています ・頑張り次第でインセンティブが加算されます ・制服貸与あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社三貴 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.sanki-ltd.com/ |
| 企業全体の従業員数 | 5人 |
| 就業場所の従業員数 | 3人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成27年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> その他の設備工事業 |
| 事業内容 | 建設業・設備業主に衛生設備配管作業(新築・改修)トイレやキッチンなど水まわりのリフォーム、修繕 |
| 会社の特長 | 「創業以来の経験を活かし社会に貢献すること・常に技術向上に努 めること」をモットーにしています。 社員の施設使用など独自の福利厚生にも力を入れています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 柏木貴之 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県千葉市若葉区加曽利町1766ー16 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



