メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム　千葉市エリアの中途採用求人

給与

203,000円〜238,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 50,000円

賞与

あり 年1回 30,000円〜50,000円（前年度実績）

就業場所

〒263-0051 千葉県千葉市稲毛区園生町４０６－８８「愛の家グループホーム　千葉園生」
最寄り駅千葉都市モノレール　スポーツセンター駅-徒歩15分

就業時間

変形労働時間制 7時15分〜16時15分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分

 

仕事内容

・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に
寄り添い、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。
・愛の家の自立支援は幅広い年齢層のスタッフが連携し、個性や
経験を活かしたチームケアによって『ホーム』を構築します。
・未経験の方と一緒に勤務する事もありますので、業務に慣れて
きた方は、介護経験が少ない方への助言もお願い致します。
・調理スタッフが不在の時は、１ユニット分の調理を担当します。
・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。
初めてスマートフォンを操作する方でもすぐに慣れて頂けます。
※変更範囲：変更なし

雇用形態	嘱託社員
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
就業場所	〒263-0051 千葉県千葉市稲毛区園生町４０６－８８「愛の家グループホーム　千葉園生」
最寄り駅	千葉都市モノレール　スポーツセンター駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩15分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由:
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	必須 ＊介護実務経験３年以上。（グループホームでの実務経験は問いません）
必要な免許・資格	介護福祉士 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	135,000円〜162,000円
定額的に支払われる手当(b)	地域手当 32,000円〜32,000円処遇改善手当 24,000円〜24,000円資格手当 12,000円〜20,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	203,000円〜238,000円
月平均労働日数	20.9日
通勤手当	実費支給（上限あり） 50,000円
昇給	あり 1月あたり0円〜3,500円（前年度実績）
賞与	あり 年1回 30,000円〜50,000円（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 7時15分〜16時15分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項	（４）１６：００～１０：００（１）～（４）シフト制（４）休憩１２０分
時間外労働時間	5時間
休憩時間	60分
年間休日数	114日
休日等	その他 その他 ２月：８日　４、６、９、１１月：９日上記以外の月：１０日
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	※賃金ｄ欄　資格手当：介護福祉士　１万２千円～ 介護支援専門員　１万８千円～ ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・ 昇給を明確にしております。 ・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 【福利厚生例】 ・趣味活動などの充実に活用できるコンテンツ『ベネフィット・ ステーション』利用可能。様々な割引やサービスの利用で 休日の楽しみも膨らみます。 ・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性があるお楽しみ イベント。 ・定期の健康診断以外に、個別検診の補助（がん検診など） 【中途採用サイト】 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ／ｃａｒｅｅｒ ／ ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に　基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム　千葉市エリア
Webサイト	http://www.mcsg.co.jp
企業全体の従業員数	6,900人
就業場所の従業員数	16人
うち女性	12人
うちパート	8人
設立年	平成11年
資本金	1億円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム「愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の開発・運営の他、中国を中心に海外にも進出しています。
会社の特長	グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。
代表者	代表取締役 山本　教雄
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後5日以内
通知方法	郵送，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	千葉県千葉市稲毛区園生町４０６－８８「愛の家グループホーム　千葉園生」
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄