患者支援部 メディカルソーシャルワーカー（常勤・有期）
Aqsh千葉大学医学部附属病院の中途採用求人
給与
209,537円〜236,425円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 55,000円賞与
あり 年2回 計 4.42ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒260-8677 千葉県千葉市中央区亥鼻１－８－１最寄り駅ＪＲ千葉駅-車15分
就業時間
8時30分〜17時15分
仕事内容
患者支援部でのメディカルソーシャルワーカーとしての業務
【変更範囲：法人の指定する業務】
＊雇用開始日：随時（応相談）
| 雇用形態 | メディカルソーシャルワーカー |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 就業場所 | 〒260-8677 千葉県千葉市中央区亥鼻１－８－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ千葉駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車15分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内全面禁煙 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 社会福祉士資格取得者 |
| 必要な免許・資格 | 社会福祉士 必須 |
| 試用期間 | あり ６か月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 209,537円〜236,425円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 209,537円〜236,425円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 55,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり2,588円〜14,513円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 4.42ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時30分〜17時15分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ●週３８時間４５分勤務（週休２日） |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 年末年始（１２／２９～１／３）、リフレッシュ休暇（３日間） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり |
| 求人に関する特記事項 | ●本院求人ページから応募様式（履歴書、面接シート）を ダウンロードの上、ご応募ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｈｏ．ｃｈｉｂａ－ｕ．ａｃ．ｊｐ ／ｈｏｓｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ／ｉｎｄｅｘ．ｈｔｍｌ ●第一次選考では、 ・履歴書・面接シート（直筆記載） ・卒業証明書又は卒業証書（写・Ａ４） ※高校卒業後にかかるすべて、在学中の方は卒業見込み証明書 ・社会福祉士登録証の写し（写・Ａ４） をご提出ください。（令和７年７月３１日（木）必着） ●第一選考後、１日見学への参加をお願いしています。 （必須）また同日に適性検査を実施する予定です。 対象者の方には後日詳細をお伝えいたします。 ●入職決定後、最寄りの医療機関にて事前に雇入時健康診断を 受診いただき、健診結果を入職時にご提出ください （自費負担）。 ●提出書類については、選考結果に関わらず返却いたしません。 ☆業務上、ご応募の電話連絡が通じにくい場合がございます。 その際は事前連絡は不要です。所定どおりに 応募書類を郵送してください。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 千葉大学医学部附属病院 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.ho.chiba-u.ac.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 5,560人 |
| 就業場所の従業員数 | 33人 |
| うち女性 | 22人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | |
| 資本金 | |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 医療，福祉 -> 医療業 -> 病院 |
| 事業内容 | 国立大学の医学部附属病院として、医業を行うとともに、医学教育・研究における実習施設としての使命を果たしている。 |
| 会社の特長 | 地域医療の中枢的医療機関として、先進医療を提供するとともに、 医学教育・研究における実習施設として医学の発展・向上に寄与し ている。 |
| 代表者 | 病院長 大鳥 精司 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後20日以内 面接後20日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県千葉市中央区亥鼻１－８－１ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
