児童指導員
特定非営利活動法人 太陽の中途採用求人
給与
220,000円〜220,000円月給制
通勤手当
なし賞与
あり 年2回 計 0.80ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒352-0004 埼玉県新座市大和田5-17-25最寄り駅東武東上線・志木駅-
就業時間
10時00分〜19時00分 〜の時間の間の8時間程度
仕事内容
小学1年~高校3年までの身体や発達に障がいのあるお子さんの放
課後や春休み、夏休みなどの学校休業日に楽しい活動や遊びを提供
し子ども達の成長を見守るお仕事です。
※子ども達と散歩に行ったり、走り回る体力の必要な仕事です。
従事すべき業務の変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒352-0004 埼玉県新座市大和田5-17-25 |
| 最寄り駅 | 東武東上線・志木駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必須 保育士・児童指導員要件を満たす方 |
| 必要な免許・資格 | 保育士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 1~3カ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 194,000円〜194,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当 20,000円〜20,000円 |
| 固定残業代(c) | 6,000円〜6,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、3時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 220,000円〜220,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | なし |
| 昇給 | あり 1月あたり10,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 0.80ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 10時00分〜19時00分 〜の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 学校休業日(夏休み等)は9:00~18:00また就業時間の多少の変更は可能です。 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ◆新座市役所内ふるさとハローワークでも 紹介状を交付できます◆ |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 特定非営利活動法人 太陽 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 56人 |
| 就業場所の従業員数 | 10人 |
| うち女性 | 8人 |
| うちパート | 7人 |
| 設立年 | 平成20年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | None -> None -> 管理,補助的経済活動を行う事業所(92その他の事業サービス業 |
| 事業内容 | 介護保険・障害者自立支援法の訪問介護の指定事業者。同じく介護保険ケアプラン作成の居宅介護支援事業者。市委託事業として生活サポート・移動支援事業。 |
| 会社の特長 | 高齢になっても障害があっても、住みなれた地域で暮らし続けられ るよう支暖していきます。 |
| 代表者 | 代表理事 石川 千枝 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県新座市大和田5-17-25東武東上線・志木駅 新座団地行バス 富士見ヶ丘バス停 3分 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



