土木施工管理技士(2級土木施工管理技士の資格保有者)
株式会社 木下建設の中途採用求人
給与
375,000円〜458,400円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 計 5.10ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒349-0224 埼玉県白岡市彦兵衛128-4最寄り駅JR宇都宮線 白岡駅-車10分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分
仕事内容
公共土木工事等の施工管理全般を行っていただきます。
・安全管理、品質管理、工程管理、原価管理等
・発注者や下請業者との打合せ等
施工管理に特化した管理システムを導入しており業務の効率化が図
れます。
大型案件経験者尚可
詳細はホームページでご確認ください。
⇒http://www.kinoshitaーkk.jp/
※変更の範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒349-0224 埼玉県白岡市彦兵衛128-4 |
| 最寄り駅 | JR宇都宮線 白岡駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙場所有 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が60歳のため |
| 学歴 | 必須 中学・義務教育学校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 現場代理人経験者 |
| 必要な免許・資格 | 2級土木施工管理技士 必須 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 190,000円〜220,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 5,000円〜5,000円現場手当 25,000円〜30,000円役職手当 5,000円〜40,000円加給手当 150,000円〜163,400円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 375,000円〜458,400円 |
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 5.10ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 年間休日数 | 100日 |
| 休日等 | 日曜日,祝日,その他 その他 *週休二日制度現場有 *年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇(土曜日出勤は会社カレンダーによる) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *日常業務で使用するPC、スマートフォン、連絡車はすべて貸与 します。 *資格取得費用支援制度有り。 *担当した工事の表彰受賞者には、報奨金制度有り。 *これまでの施工実績や積算業務が特化した方は、賃金について柔 軟に対応します。 *前職との同等収入について、相談可。 *最低年収450万円以上。 ご応募の際は、お電話をいただき日程調整をさせていただきます。 オンライン自主応募の際は、ハロ-ワ-ク紹介状不要。 ※オンライン面接可。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 木下建設 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.kinoshita-kk.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 28人 |
| 就業場所の従業員数 | 21人 |
| うち女性 | 3人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和49年 |
| 資本金 | 2,072万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業 |
| 事業内容 | 土木建築工事一式、上下水道、舗装工事を事業内容とする総合建設業 |
| 会社の特長 | 国土交通省、埼玉県、市町村の公共土木工事を主とし、実績豊富・ 年間を通して安定した工事量を確保しています。一般土木から特殊 工事まで施工を行い、建設DXへの取組にも力を入れています。 |
| 代表者 | 代表取締役 木下 募 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 5人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県南埼玉郡宮代町東姫宮2丁目1-2 |
| 応募書類の返戻 | あり |



