福祉用具相談員／ラウンド＆ケア福祉用具相模原（相模原市）
Aqsh株式会社エクラシアの中途採用求人
給与
260,000円〜260,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 20,000円賞与
あり 年2回 0円〜300,000円（前年度実績）就業場所
〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原２－８－１１最寄り駅相模原駅-徒歩8分
就業時間
変形労働時間制 9時00分〜18時00分
仕事内容
卸業者への福祉用具の納品の手配・電話
パソコンにて書類作成業務
パソコンにて請求業務
車又は電車にて書類回収業務
契約書、重説、計画書、保険証、ケアプラン
福祉用具の設置又は調整
担当エクラシアへの福祉用具販売の営業
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原２－８－１１ |
| 最寄り駅 | 相模原駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩8分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ６５歳定年のため（省令１号） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 172,000円〜172,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善手当 25,000円〜25,000円ライフプラン手当 15,000円〜15,000円 |
| 固定残業代(c) | 48,000円〜48,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | ３０時間分の固定残業代 超過分は別途支給 |
| 合計支給額(a+b+c) | 260,000円〜260,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 20,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜5,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 0円〜300,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | その他 その他 ローテーションによる・有給休暇は法定通り夏季休暇・冬季休暇 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 入社後、まずは福祉用具の選定・フィッティングなど基本業務の習 得から始めます。仕事の流れや商品知識を少しずつ習得することが できます。また施設内研修やメーカー様にもご協力を頂いての研修 も実施します。 ◇資格取得制度あり 前年度資格支援実績 ⇒初任者研修、実務者研修、社会福祉主事任用、 認知症実践者研修など 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社エクラシア |
|---|---|
| Webサイト | https://www.welloff.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 3,000人 |
| 就業場所の従業員数 | 5人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成19年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 学術研究，専門・技術サービス業 -> 専門サービス業（他に分類されないもの） -> その他の専門サービス業 |
| 事業内容 | 総合福祉事業として、デイ・訪問介護・居宅・福祉用具・訪問看護・医療・薬局等、多岐に渡って展開しております。この先３年間で４６施設増加予定。活躍の場が拡がります。 |
| 会社の特長 | 社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します |
| 代表者 | 代表取締役 鈴木 徹 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県相模原市中央区相模原２－８－１１ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
