営業職／トライアル併用求人
Aqsh株式会社 グリーンエナジーの中途採用求人
給与
250,000円〜300,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒336-0017 埼玉県さいたま市南区南浦和２－２７－１２ ５階最寄り駅ＪＲ京浜東北線 南浦和駅-徒歩3分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
営業未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ
・企業と求職者のマッチングをお手伝いする仕事です。
・人材を必要とする企業へ最適な人材をご提案し、就業後のフォロ
ーも担当します。
・法人営業・業界経験は一切不要！基礎から学べる環境が整ってい
ます。
【業務の変更範囲：会社の定める業務】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒336-0017 埼玉県さいたま市南区南浦和２－２７－１２ ５階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ京浜東北線 南浦和駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩3分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜44歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成（省令３号のイ） |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜250,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 50,000円〜50,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、３０～２６時間分支給。これを超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,000円〜300,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり10,000円〜50,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 30時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊高収入も安定も得られるお仕事です。 ＊新規クライアントの獲得などの成果が報酬につながることで、ス テップアップしていく充実を実感できます。 一番大事なことは、人とのコミュニケーションを大切にできること です。社用車にて営業して頂きます。 営業部は部長を含めて５名、少数精鋭ですが、活気があり社員同士 も大変仲が良いため、職場環境が自慢です。 ＊事業所連絡（昼休み：可／土曜：可） ＊書類選考／事前に応募書類（履歴書・職務経歴書・ハローワーク 紹介状）を郵送ください。面接日等を後日連絡致します。 ＊オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状不要。 ＊トライアル期間３ヶ月同条件 【トライアルで応募する方】携行品はハローワーク紹介状と履歴書 で、選考方法は面接です。（書類選考なし） 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 グリーンエナジー |
|---|---|
| Webサイト | http://genergy.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 31人 |
| 就業場所の従業員数 | 10人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） -> その他の事業サービス業 -> 他に分類されない事業サービス業 |
| 事業内容 | 人材ビジネス（人材派遣、有料職業紹介、業務委託）、環境ビジネス（濃度測定、分析等） |
| 会社の特長 | 創業以来、順調に業績を伸ばし続けています。従業員の平均年齢が ３５才と若手が中心の明るく楽しい職場です。少人数の会社なので 社員の声を強く経営に取り入れています。１１－ユ－３００９９５ |
| 代表者 | 代表取締役 桑原 良次 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 4人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール，その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市南区南浦和２－２７－１２ ５階 |
| 応募書類の返戻 | あり |
