生活協同組合コープみらいの中途採用求人

給与

207,700円〜229,700円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒330-0071 埼玉県さいたま市浦和区上木崎７－６－７　コープ上木崎店内コープみらい浦和介護センター
最寄り駅ＪＲ京浜東北線　与野駅-徒歩15分

就業時間

9時00分〜18時00分

 

仕事内容

利用者宅を訪問して、ケアプランに沿った身体介護（食事、入浴、
排泄などの介助）や生活援助（調理や掃除など）を行うお仕事です
。引き継ぎ時の同行訪問や研修など安心してお仕事をしていただく
ためのサポートや福利厚生が充実しています。
※変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒330-0071 埼玉県さいたま市浦和区上木崎７－６－７　コープ上木崎店内コープみらい浦和介護センター
最寄り駅	ＪＲ京浜東北線　与野駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩15分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ６５歳定年のため（省令１号）
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	ホームヘルパー２級 必須
試用期間	あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	187,700円〜209,700円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	20,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項	（１４．３～１１．８時間／月）残業の行われない月でも支給あり。超えた場合は別途支給。
合計支給額(a+b+c)	207,700円〜229,700円
月平均労働日数	21.1日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり500円〜（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	20時間
休憩時間	60分
年間休日数	111日
休日等	その他 毎週 シフト制、夏期休日、冬期休日
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	待遇：有給休暇制度、交通費規定内支給、社会保険制度 定期健康診断、役職員共済、役職員共済互助会 資格所得表彰制度、育児休暇、育児時短、介護休暇 家族手当（１人当り１万円）、勤続手当、退職金 ※事業所連絡（昼休み：可／土曜：不可 応募の方の申し込みは、福祉事業（本部）で受け付けます。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう
職務給制度	なし
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	生活協同組合コープみらい
Webサイト	https://mirai.coopnet.or.jp/
企業全体の従業員数	14,252人
就業場所の従業員数	14人
うち女性	14人
うちパート	7人
設立年
資本金	728億円
労働組合	あり
業種	複合サービス事業 -> 協同組合（他に分類されないもの） -> 事業協同組合（他に分類されないもの）
事業内容	組合員への食品・日用品の供給店舗事業・宅配事業・福祉事業・サービス事業・保障事業
会社の特長	東京都、埼玉県、千葉県全域を対象に宅配事業と店舗事業を展開し ている生活協同組合です。流通の激戦、約３８１万世帯の組合員に 支えられ、　４，３３４億円を超える事業を行なっています。
代表者	代表理事専務理事 鳥羽　治明
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	-
選考方法	面接（予定2回），その他
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	選考場所については後日連絡します
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄