電気工事士/秩父支店(埼玉県秩父市)
株式会社 電成社の中途採用求人
給与
222,000円〜367,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 31,600円賞与
あり 年2回 計 6.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒368-0012 埼玉県秩父市滝の上町8-27秩父支店最寄り駅秩父鉄道秩父本線 大野原駅-徒歩11分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分
仕事内容
工場、倉庫、事務所、学校などの電気設備工事(内線)を主に
行っている会社です。設計、施工、保守管理までを一貫して行って
いるのが電成社の特徴です。
◇各営業所の近隣地区および埼玉県内を中心に、関東、東京都
方面を主な現場とした電気設備工事を行っています。
◇未経験の方大歓迎。先輩社員と同行し、見て、教わりながら
まずは電気工事士2種を取得しましょう。
◇電気設備、電気通信、消防設備工事の設計、施工、および
保守管理を行っています。
*未経験の方、他業種から転職の方、大歓迎
変更範囲:会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒368-0012 埼玉県秩父市滝の上町8-27秩父支店 |
| 最寄り駅 | 秩父鉄道秩父本線 大野原駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩11分 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 換気扇完備の喫煙専用室を設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が60歳のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 2か月間 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 210,000円〜355,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 物価対策手当 12,000円〜12,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 222,000円〜367,000円 |
| 月平均労働日数 | 22.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 31,600円 |
| 昇給 | あり 1月あたり5,000円〜(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 6.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 17時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 98日 |
| 休日等 | 日曜日,祝日,その他 その他 土曜日が隔週休みとなる4週6休制 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ◇入社後は知識・技術の習熟度に応じた研修を実施します。 先輩社員による社内での技術訓練、現場同行による訓練、その他 社外講習会を用意しています。 (車通勤可、無料駐車場完備) ◇選考場所、配属先、職場見学については、応募者のなるべく負担 とならない場所を考えていますので、お気軽にお問い合わせくだ さい。 ◇電気工事士の資格については、入社後の取得も可能です。 ◇未経験の方、他業種から転職の方、大歓迎です。 ◇昇給、賞与は会社の業績、個人の能力により決定します。 ◇普通自動車運転免許はAT限定可 *応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて、 紹介状、履歴書(写貼)、職務経歴書を郵送してください。 書類到着後、面接可否の連絡をいたします。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 電成社 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.denseisya.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 85人 |
| 就業場所の従業員数 | 11人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 明治43年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> 電気工事業 |
| 事業内容 | 各種電気設備工事の設計、施工【川越地域雇用対策協議会会員】 |
| 会社の特長 | 電気設備はもちろん、通信・放送・環境エネルギーまで。受注から 設計、施工まで技能も気心も知りつくした自社エンジニアで行う。 これが評価され、年間3000以上の施工実績となっている。 |
| 代表者 | 代表取締役 萩原 隆一 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県秩父市滝の上町8-27秩父支店 |
| 応募書類の返戻 | あり |


