マンション管理員/週5日[さいたま市浦和区東高砂町]
日本ハウズイング 株式会社 第三事業部の中途採用求人
給与
180,600円〜180,600円時給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
なし就業場所
〒330-0055 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-3※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。最寄り駅京浜東北線 浦和駅-徒歩5分
就業時間
8時00分〜16時00分
仕事内容
マンション管理員として現場に勤務し
マンション内管理業務および共有部の清掃等を行って頂きます。
・受付・窓口業務
・管理業務:鍵の管理、管球交換、書類配布・投函など
・清掃業務:廊下、エントランス、エレベーター、階段、手すり
建物周囲、ゴミ置場などの清掃
・ゴミ出し、立会
※入社後研修からスタートしますので、
未経験でも安心してご勤務いただけます。
マンション構造:11階建54戸
管理員1名で勤務
※変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒330-0055 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-3※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。 |
| 最寄り駅 | 京浜東北線 浦和駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヵ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 180,600円〜180,600円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 180,600円〜180,600円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時00分〜16時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (1)月曜、火曜、木曜、金曜、土曜※週5日で35時間の勤務※勤務日が祝日であっても勤務 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 106日 |
| 休日等 | 水曜日,日曜日,その他 毎週 年末年始(12/31~1/3) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・1年契約(更新あり)雇用期間満了後、双方の申し出が なければ同条件での更新となります。 ・規定により、契約期間の上限は満65歳に達したとき。 65歳以上の方で応募を希望される方は、経歴を考慮の上、 採否を判断いたします。 ご応募のお問い合わせは、弊社第三事業部求人担当 (電話048-600-6411)までご連絡ください。 ※有給休暇は法定通り付与。 ※応募の際に提供頂いた個人情報は採用・募集の連絡及び 採用検討のためにのみ使用しますので、 同意の上でご応募ください。 なお、開示に関してのお問い合わせ先は、 日本ハウズイング株式会社 人事総務部人事グループ (TEL:03-3341-7211)となります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務づけられています。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 日本ハウズイング 株式会社 第三事業部 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.housing.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 5,577人 |
| 就業場所の従業員数 | 1人 |
| うち女性 | 0人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和33年 |
| 資本金 | 3億100万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | None -> None -> 建物等維持管理業 |
| 事業内容 | ・マンション管理事業・ビル管理事業・不動産管理事業・営繕工事業、マンション管理を中心に、4つの分野で事業を展開しています。 |
| 会社の特長 | 昭和33年の創業以来、お客様の声を最優先に、考え、動き、応え ていく、住・オフィス環境創造企業として、マンション管理受託戸 数、国内トップクラスの管理会社へと成長してきました。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小佐野 台 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後10日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市南区南本町1-17-1MMCビル301「浦和支店」 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



