看護師／デイサービス／正社員［ケアサポートわかば］
Aqshケアサポート 株式会社の中途採用求人
給与
217,700円〜312,900円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 50,000円賞与
あり 年3回 計 2.20ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町５０２－９「ケアサポートわかば」最寄り駅ＪＲ総武本線・千葉都市モノレール 都賀駅-徒歩16分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分
仕事内容
■業務内容■ ご利用者様に対する健康管理
・自立機能訓練（指導・リハビリ補助）
・ご入居者様の記録（ｉＰａｄ・パソコン使用あり）
・バイタルチェック
・入浴時の処置（創部・褥瘡の処置・爪切りなど）
・インシュリン注射・カテーテル管理
・服薬
・ご家族様への報告／報告書の作成
・介護業務補助／送迎添乗業務
（雇い入れ直後）看護職業務 （変更の範囲）会社の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町５０２－９「ケアサポートわかば」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ総武本線・千葉都市モノレール 都賀駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩16分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙スペースあり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| 学歴 | 必須 高等学校専攻科以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 看護業務（病院・事業所問わず） |
| 必要な免許・資格 | 看護師 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 205,700円〜300,900円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 特定処遇改善手当 10,000円〜10,000円処遇改善支援手当 2,000円〜2,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 217,700円〜312,900円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 50,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0.00％〜％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年3回 計 2.20ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 日曜日，その他 その他 日曜定休 希望休３日間調整可能 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ミ☆ 是非ご見学だけでもいらしてみませんか？ ☆彡 ■ケアサポートの魅力 ★介護・看護業務の安全な範囲内での髪型・髪色・ネイルは可 ★ご利用者様の請求書をアプリ化／送迎ルートのシステム導入／ 見守りシステム／現場での情報共有はインカム対応を進めています ☆有給消化率 ８５％以上 ☆資格取得支援制度（会社負担）あり働きながら、 資格取得を会社がバックアップします。※規程あり ■お車通勤可能かは各拠点に改めてご確認をお願いします マイカー通勤の場合 社会保険加入者は駐車場代月１，５００円 非社会保険加入者は月５００円 ※自己負担 ■労働条件通知 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務つけられています |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | ケアサポート 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.care-support.biz |
| 企業全体の従業員数 | 1,453人 |
| 就業場所の従業員数 | 35人 |
| うち女性 | 22人 |
| うちパート | 28人 |
| 設立年 | 平成14年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 介護保険サービス提供事業（デイサービス・ショートステイ・グループホーム・ケアプラン作成・福祉用具販売）、介護機器・介護用品の販売、保育園運営事業 |
| 会社の特長 | 当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を 目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」 を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。 |
| 代表者 | 代表取締役 堀越 太志 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 千葉県千葉市若葉区若松町５０２－９「ケアサポートわかば」 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
