介護福祉士
Aqsh株式会社 川島コーポレーション サニーライフ大宮の中途採用求人
給与
252,500円〜330,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒330-0856 埼玉県さいたま市大宮区三橋１－５０７－２最寄り駅ＪＲ線 大宮駅-車15分
就業時間
変形労働時間制 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分
仕事内容
・介護ヘルパー業務全般
入居者様の身体介護及び生活援助
・未経験者には、実務指導を行います
・夜勤は月４～５回程度有り（入社３ヶ月後～）
【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒330-0856 埼玉県さいたま市大宮区三橋１－５０７－２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ線 大宮駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車15分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 労基法６１条深夜業１８歳未満禁止及び定年年齢を上限とした雇用 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 190,000円〜200,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 8,000円〜10,000円処遇改善手当 40,000円〜40,000円特定処遇他手当 14,500円〜80,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 252,500円〜330,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜3,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | （４）１６：００～９：００（１）～（４） シフト制（４）休憩１２０分 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | その他 その他 月９日（２月のみ月８日） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※１食２００円の自己負担にて社内食が利用出来ます。 ※キャリアパス制度があります。 ■外国籍の方歓迎 日本語での日常会話可能な方歓迎。 ■英会話・韓国語・中国語が出来る方・興味のある方歓迎。 （外国籍の従業員と会話出来る方） ※特定処遇改善手当は当社での勤務年数や介護福祉士の 経験年数により設定 ※就業時間については日勤のみ応相談 ※事前連絡の上、面接日を確認してください。 ※面接当日は、履歴書、資格証コピー、ハローワーク紹介状を 持参願います。 お子様同伴での面接も可能な場合もございます。事前にご連絡 ください。 ※内定通知書発行、雇用契約書有り。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 川島コーポレーション サニーライフ大宮 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.sunnylife-group.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 7,500人 |
| 就業場所の従業員数 | 44人 |
| うち女性 | 35人 |
| うちパート | 9人 |
| 設立年 | 平成2年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 全国１５５施設（２０２３年３月１日現在）の実績と信頼○有料老人ホームの運営○高齢福祉住宅の運営 |
| 会社の特長 | 入居者の利用料金を抑え、家族の方に安心して頂けるよう、２４時 間体制のケアーと職員の質的向上に努めている。健全経営のもと、 事業を展開中である。 |
| 代表者 | 支配人 成嶋 愛子 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市大宮区三橋１－５０７－２ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
