施設長
Aqsh特定非営利活動法人リビングサービスの中途採用求人
給与
182,000円〜182,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 30,000円賞与
あり 年2回 160,000円〜300,000円（前年度実績）就業場所
〒330-0803 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町１－５１－１ 三石ビル１階最寄り駅大宮駅-徒歩10分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
当法人運営の施設に居住する利用者に対し支援を行っていただくお
仕事です。
まずは日々の雑談やコミュニケーションを通して、一人ひとりと信
頼関係を構築していき、心の居場所をつくってあげてください。
不安や悩みを聞く相談支援、一緒に病院へ行く同行支援、施設と社
会資源間の送迎支援など業務の幅は様々です。
利用者と協同で作成する支援計画にもとづき、それぞれの目標に向
けサポート支援をお願いします♪
※変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒330-0803 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町１－５１－１ 三石ビル１階 |
| 最寄り駅 | 大宮駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙可能区域での業務なし |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜69歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 173,000円〜173,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | 9,000円〜9,000円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 職務手当（固定残業代）は時間外労働の有無に関わらず６時間分を固定残業代として支給。それを超えた場合の時間外労働分は追加で支給。※実際の月の残業は０～１０時間程度です。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 182,000円〜182,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 160,000円〜300,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 【福利厚生の追記事項】 ◎勤続表彰 ◎結婚祝金 ◎出産祝金 ◎慶弔見舞金 ◎傷病入院見舞金（入院１日につき５千円） ◎健康診断（年１回） ◎インフルエンザワクチン費用 ◎私服勤務可 【資格手当の追記事項】 ◎介護福祉士（１万円／月） ◎介護職員初任者研修（２千円／月）等 【選考に関しての追記事項】 応募をご希望の方は必要書類を下記まで願います。 ※郵送：〒１１０－００１５ 東京都台東区東上野３－３６－８ カナイビル２階 ※メール：ｋａｔｏ＠ｌｉｖｉｎｇｓｅｒｖｉｃｅ．ｏｒ．ｊｐ （ご質問等ない場合は事前連絡不要です。） ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 特定非営利活動法人リビングサービス |
|---|---|
| Webサイト | https://livingservice.or.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 164人 |
| 就業場所の従業員数 | 7人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 令和3年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | サービス業（他に分類されないもの） -> その他の事業サービス業 -> 他に分類されない事業サービス業 |
| 事業内容 | 生活困窮者のための入居施設の開設・運営管理および対象者の生活の安定や自立をサポートする種々の支援事業 |
| 会社の特長 | 多様な社会環境や生活環境、成育環境を通じ生活困窮者に陥ってし まった方々を支援する施設を運営。今後も、「まず助けます」を合 言葉に今後も支援の輪を広げていきます。 |
| 代表者 | 理事長 小川 正吾 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後3日以内 面接後4日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町１－５１－１ 三石ビル１階 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
