非常用発電装置の点検・整備・修理及び販売[岩槻区]
有限会社 エスペック北関東の中途採用求人
給与
250,000円〜350,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 20,000円賞与
あり 年2回 計 5.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒339-0072 埼玉県さいたま市岩槻区古ケ場1丁目9番地5号「埼玉営業所」最寄り駅東武アーバンパークライン 東岩槻駅-車10分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
・現場にて、非常用発電装置の点検整備及び修理
・新設機器の試運転調整作業及び、搬入・据付工事
・作業現場は主に北関東地域
・ディーゼルエンジンの点検・整備及び修理
経験、資格は問いません。
今後、リスクの高まる災害停電時に消防設備・医療設備・建築設備
などに非常電源を確保する使命感のある仕事です。
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒339-0072 埼玉県さいたま市岩槻区古ケ場1丁目9番地5号「埼玉営業所」 |
| 最寄り駅 | 東武アーバンパークライン 東岩槻駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内禁煙 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3カ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 206,200円〜292,700円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 家族手当 10,000円〜10,000円 |
| 固定残業代(c) | 33,800円〜47,300円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず20時間分の固定残業代として支給。20時間を超える時間外労働分は追加で法定通り支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 250,000円〜350,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 20,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり10,000円〜10,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 5.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 現場により早出の時があります。 |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 GW・夏季休暇・年末年始 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・社用車貸与いたします。 ・マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。 ・決算賞与あり(業績による) 以下の資格が活かせます。 また、資格取得支援制度もあります。 ・自家用発電設備専門技術者 ・蓄電池設備整備資格者 ・消防設備士 ・消防設備点検資格者 ・電気工事士 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 有限会社 エスペック北関東 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.speck-northkanto.com/ |
| 企業全体の従業員数 | 4人 |
| 就業場所の従業員数 | 4人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成8年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> その他の設備工事業 |
| 事業内容 | 関東地方を中心に、非常用発電装置の販売・保守・修理・工事を行っています。 |
| 会社の特長 | 近年の気象変動による災害の多発で発電施設のニーズは年々高まっ ており、主にそのフィールドサービスを担っている当社は伸び盛り の会社です。 |
| 代表者 | 取締役社長 辻野 元良 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市岩槻区古ケ場1丁目9番地5号「埼玉営業所」 |
| 応募書類の返戻 | あり |



