介護職員
Aqsh社会福祉法人 むつみ会 春陽苑の中途採用求人
給与
174,731円〜228,766円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 40,000円賞与
あり 年2回 計 1.60ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒331-0068 埼玉県さいたま市西区大字飯田新田９１－１最寄り駅ＪＲ大宮駅-車20分
就業時間
変形労働時間制 8時45分〜17時30分 7時30分〜16時15分 17時00分〜9時15分
仕事内容
■特別養護老人ホーム、介護老人保健施設いずれかでの介護業務
◎生活全般の介助、行事の企画、運営、各係、委員会の担当、看取
りなど。
※変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒331-0068 埼玉県さいたま市西区大字飯田新田９１－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ大宮駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車20分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙スペースあり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 労基法６１条深夜業１８歳未満禁止及び定年年齢を上限とした雇用 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 163,300円〜213,800円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 調整手当 11,431円〜14,966円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 174,731円〜228,766円 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 40,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1,700円〜8,900円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.60ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時45分〜17時30分 7時30分〜16時15分 17時00分〜9時15分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 遅番として（４）１０：３０～１９：１５もあり。（１）（２）（４）は休憩４５分（３）は休憩１３５分 |
| 時間外労働時間 | 4時間 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | その他 その他 ４週８休（シフト制）。ローテーション勤務。夏季休暇（３日） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 【両立支援に理解のある求人】（子育て） ・有給休暇は法定通り付与。 ・契約内容により、加入保険が異なります。 ・埼玉県ウーマノミクス認定「多様な働き方実践企業」 ・ＪＲ大宮駅西口からの職員送迎バスあり（平日日勤帯のみ） ・東武東上線、上福岡駅より車にて１３分位で到着します。 ・常勤ドクターがいる勤務環境なので安心して働くことができます ・マイカー、バイク、自転車通勤可 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 むつみ会 春陽苑 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.mutsumikai.net/ |
| 企業全体の従業員数 | 250人 |
| 就業場所の従業員数 | 250人 |
| うち女性 | 150人 |
| うちパート | 89人 |
| 設立年 | 平成5年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | さいたま市西区を中心に介護老人福祉・保健施設、クリニック、ショートステイ、デイサービス、通所リハビリ、訪問リハビリ、地域包括支援センター、訪問介護、居宅介護支援事業所などを実施。 |
| 会社の特長 | クリニック（人工透析あり）が開設された福祉施設と保健施設が併 設され、介護と医療の両分野から一人ひとりに最適な介護サービス を提供するトータル・ケアリング・ステーションを目指しています |
| 代表者 | 理事長 青山 一雄 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 埼玉県さいたま市西区大字飯田新田９１－１ |
| 応募書類の返戻 | あり |
