建設作業員
Aqshトーモー 株式会社の中途採用求人
給与
300,000円〜354,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 20,000円賞与
あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒372-0052 群馬県伊勢崎市寿町１６２最寄り駅両毛線伊勢崎駅-徒歩10分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時30分
仕事内容
・土木・建築・とび土工・舗装・塗装・造園・解体・管工事に関す
る仕事です。
・仕事は４トンダンプ運転、車両系建設機械の運転、小型移動式ク
レーンの運転、玉掛・足場組立・地山掘削山留工・型枠組立・コ
ンクリート工・鉄筋組立等の作業です。
・仕事に必要な資格や講習の為の支援制度があります。
・建設作業員は施工部に所属し、マネージャーが週間予定表で仕事
の割り振りを伝えます。
＊建設作業員の定員は１５名です。２～５名ほどのチーム編成で作
業します。
【職種の変更範囲：変更なし】
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒372-0052 群馬県伊勢崎市寿町１６２ |
| 最寄り駅 | 両毛線伊勢崎駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙所は事業所と別棟になります |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ６５歳定年を上限とした募集 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 建設工事の施工作業の経験者 |
| 必要な免許・資格 | 中型自動車免許 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 180,000円〜180,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 役割手当 120,000円〜174,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 300,000円〜354,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 20,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1.20％〜6.80％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 休憩時間９０分 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 その他 変形労働時間制に伴う変則週休２日制（会社カレンダー）４週６休 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・本年度より、勤務日数は４週６休を導入し、生産性向上キャンペ ーンを合わせて実施します。 ・社員構成は、２０歳代、４０歳代、６０歳代とバランスが取れて おり、働きやすい状況を維持しています。 ・応募に際して電話連絡の上、書類送付して下さい。書類選考の結 果、採用面接日時を相談します ・無料駐車場、制服支給 ・ハローワークからの土曜日連絡：不可 ◆◇ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◇◆ オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は対 象外となりますのでご注意ください。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | トーモー 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.tomoh-inc.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 30人 |
| 就業場所の従業員数 | 30人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和32年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業 |
| 事業内容 | 倉庫・工場・店舗・就労支援施設・グループホーム・保育園・住宅等の民間施設建設、病院・学校・公営住宅・集会場等の公共施設建設、道路・橋梁・河川等の公共土木施設建設 |
| 会社の特長 | 経営理念・行動理念を重視した経営と役割格付モデルによる人材育 成、高強度鉄骨構造・外張断熱木質構造による建設技術、２９年継 続の定期建物診断による品質保証システムを特色とする建設会社 |
| 代表者 | 代表取締役 松村 小百合 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 10人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 群馬県伊勢崎市寿町１６２ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
