株式会社　介護ＮＥＸＴの中途採用求人

給与

253,000円〜280,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年1回 計 1.00ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒336-0931 埼玉県さいたま市緑区原山４丁目４－５
最寄り駅浦和駅-車13分

就業時間

変形労働時間制 8時30分〜17時30分 8時45分〜17時30分 9時00分〜17時30分

 

仕事内容

「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫ
ＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー
ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。
連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に
取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケア
マネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができ
ます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所
介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家
族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニ
ングなどのサービス提供、送迎等
【トライアル雇用併用求人】
◎職種の変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒336-0931 埼玉県さいたま市緑区原山４丁目４－５
最寄り駅	浦和駅
最寄り駅から就業場所まで	車13分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: なし
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６５歳のため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	社会福祉士 必須
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	150,000円〜150,000円
定額的に支払われる手当(b)	資格手当 10,000円〜10,000円職能手当 39,700円〜61,900円処遇改善手当 8,200円〜8,200円
固定残業代(c)	45,100円〜49,900円
固定残業代に関する特記事項	固定残業代は時間外の有無にかかわらず３０時間分支給し、これを超える時間外労働分は追加で支給する。（月１７３時間で計算）
合計支給額(a+b+c)	253,000円〜280,000円
月平均労働日数	21.6日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり0円〜50,000円（前年度実績）
賞与	あり 年1回 計 1.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 8時30分〜17時30分 8時45分〜17時30分 9時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	20時間
休憩時間	60分
年間休日数	105日
休日等	日曜日，その他 その他 シフト制月８日休み　　夏季冬季休暇有り（※試用期間終了後から）
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊従業員数は、店舗の平均人数です。 ＊処遇改善手当支給（平成２７年４月より増額） ＊前年度昇給の実績は管理職となった場合を含んでいます。 ＊資格取得支援制度有。半年で施設長、１年でマネージャー昇格の 実績あり。 ＊【必要な免許・資格】 社会福祉士・社会福祉主事もしくは生活相談員の資格要件に該当 するもの ＊送迎は１ＢＯＸ　ＡＴ車使用（交替制） ＊イチから学べる研修があり、未経験から生活相談員 として活躍しているスタッフが多くおります。 ◆トライアル雇用の際の契約内容に相違ありません。 ＊トライアル雇用期間中の労働条件 期間（有期）：３ヶ月、労働条件：同じ、選考：面接のみ ◆◇ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◇◆オン ライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は対象外 となりますのでご注意ください。
職務給制度	なし
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　介護ＮＥＸＴ
Webサイト	http://kaigo-next.com/
企業全体の従業員数	450人
就業場所の従業員数	6人
うち女性	4人
うちパート	2人
設立年	平成21年
資本金	1,000万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	デイサービス「ＧＥＮＫＩ　ＮＥＸＴ」「健康サポートげんき」、有料老人ホーム「グッドライフ」、サービス付き高齢者住宅「ゲンキスマイル」の運営。フランチャイズ事業。
会社の特長	「最後まで自分のことは自分でしたい」という高齢者の願いを実現 する為、「寝たきりにしない」をテーマに掲げた改善結果をもたら す自立支援介護に取り組んでいます。
代表者	代表取締役社長 大場　隆幸
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後5日以内
通知方法	求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
選考日時等	随時
選考場所	埼玉県さいたま市緑区原山４丁目４－５
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄