電気工事士（工事管理部）
Aqsh株式会社 東和広告システムの中途採用求人
給与
290,000円〜390,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 25,000円賞与
あり 年3回 計 5.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒376-0002 群馬県桐生市境野町７丁目５０－１【本社】埼玉県加須市騎西３１－１【埼玉営業所】いずれか（希望を考慮）最寄り駅ＪＲ小俣駅-車4分
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時30分
仕事内容
【看板の製作・施工・管理】 「変更範囲：変更なし」「建設」
看板製作：社内工場にて看板パネルの組み立て、シート貼り付け、
鉄骨加工（長さ調整・塗装）等
現場施工：設置場所にて看板パネルの取り付け、取り外し等
シート貼り替え、新規設置、鉄骨基礎工事等
管 理：定期点検、草刈り、工程管理等
＊２人以上のグループで作業を行います
＊未経験者活躍中です
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒376-0002 群馬県桐生市境野町７丁目５０－１【本社】埼玉県加須市騎西３１－１【埼玉営業所】いずれか（希望を考慮） |
| 最寄り駅 | ＪＲ小俣駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車4分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜38歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第一種電気工事士 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 賃金２３０，０００円／月（欠勤控除有）＊特記事項参照 |
賃金・手当
| 基本給(a) | 186,893円〜251,339円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職務手当 62,297円〜83,779円 |
| 固定残業代(c) | 40,810円〜54,882円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | ＊固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず時間基準手当として支給し、２２時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 290,000円〜390,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 25,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1.00％〜3.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年3回 計 5.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 特別条項付き協定採用 |
| 時間外労働時間 | 22時間 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 その他 ・第２・４土曜日・年末年始 ・夏季 ・ＧＷ ・バースデー休暇あり |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊通勤手当は会社規定により算出いたします。 ＊時間外労働は月により増えることがあります。 ＊書類選考のため、応募書類を事前に送付してください。 （履歴書は手書き、写真貼付必須） 面接の可否、面接の日時は書類到着後１週間位でご連絡します。 ≪試用期間中の賃金内訳≫ 基本給 １４８，２２５円 職務手当 ４９，４０８円 時間基準手当 ３２，３６７円（２２時間分） ＊経験者優遇あり ＊人気観光地に保養所あり（草津、熱海、那須等） |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 東和広告システム |
|---|---|
| Webサイト | http://towa-ad-system.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 20人 |
| 就業場所の従業員数 | 14人 |
| うち女性 | 7人 |
| うちパート | 3人 |
| 設立年 | 平成14年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 学術研究，専門・技術サービス業 -> 専門サービス業（他に分類されないもの） -> デザイン業 |
| 事業内容 | 屋外広告（看板）の企画、提案。テレビ・ラジオＣＭ代理店。 |
| 会社の特長 | 病院や飲食店などの企業に、看板広告やテレビ・ラジオ広告の企画 ・提案をしています。企画から製作、施工、保守管理まで自社内で 一貫して行い、地域密着型ビジネスを進化させています。 |
| 代表者 | 代表取締役 中山 賀司 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後，その他 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 群馬県桐生市境野町７丁目５０－１ |
| 応募書類の返戻 | あり |
