アクサアドバイザー（育児・育孫短時間勤務）
Aqshアクサ生命保険株式会社 前橋営業所の中途採用求人
給与
180,000円〜240,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 30,000円賞与
あり 年2回 0円〜9,455,868円（前年度実績）就業場所
〒371-0017 群馬県前橋市日吉町１－８－１ 前橋商工会議所会館４Ｆ最寄り駅中央前橋（上毛電鉄）駅-徒歩11分
就業時間
9時15分〜16時15分
仕事内容
☆入社後３年間の一貫した研修カリキュラムでの育成を行います。
営業経験のない方でも安心して勤務できます。
☆１日６時間の短時間勤務なので、小さいお子様・お孫様がいる方
も「仕事と家庭」を両立させています。
＊勤務調整がしやすい職場環境なので、学校行事も無理なく参加
できます。
◎主に前橋商工会議所会員企業に対する生命保険による従業員の
福利厚生制度（退職金・弔慰金）のコンサルティング営業です。
＊担当先は会社が付与します。
【子育て支援・プラチナくるみん認定企業】
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒371-0017 群馬県前橋市日吉町１－８－１ 前橋商工会議所会館４Ｆ |
| 最寄り駅 | 中央前橋（上毛電鉄）駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩11分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６５歳のため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 180,000円〜240,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 180,000円〜240,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜0円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 0円〜9,455,868円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時15分〜16時15分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 有給休暇：入社日から付与、初年度・２年目以降とも２０日年末年始、夏季休暇５日、私傷病休暇５日 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊面接とは別にガイダンスを２回程度行う可能性があります。 業務内容の詳細説明になります。 ☆入社初月は研修期間（机上）となります。 研修期間中の就業時間１０時～１６時（休憩６０分） 研修手当（月額）１１万円＋交通費 ☆給与及び賞与の詳細については面接時に説明します。 ＊賞与前年実績は個人の成績により変動があるため０～最高額を 表示しています。 ☆有給休暇は入社初月より６日付与します。 ☆駐車場は自己負担有り 【看護休暇】中学就学前の子または孫を養育する場合、 病気・けがをした子・孫の看護、または子・孫に予防接種 ・健康診断を受けさせるために１年度あたり５営業日休暇 （子・孫が２人以上の場合１０日営業日休暇）を取得できます。 ☆急なお休み対応できます。ご相談下さい。 ☆子育て中の方、歓迎します。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | アクサ生命保険株式会社 前橋営業所 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.axa.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 7,933人 |
| 就業場所の従業員数 | 16人 |
| うち女性 | 5人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成12年 |
| 資本金 | 850億円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 金融業・保険業 -> 保険業（保険媒介代理業，保険サービス業を含む） -> 生命保険業 |
| 事業内容 | 生命保険業２０１２年に厚生労働省より、子育て中の社員を積極的にサポートする企業として認定を受け「くるみんマーク」を取得しました。 |
| 会社の特長 | 全国商工会議所の９９％にあたる５１１商工会義所でアクサ生命の 各種保険制度が採用されています。（２０２３年３月現在） |
| 代表者 | 前橋営業所所長 森岡 武彦 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定3回），筆記試験 |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 群馬県前橋市日吉町１－８－１ 前橋商工会議所会館４Ｆ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
