医療法人大田原厚生会　室井病院の中途採用求人

給与

170,000円〜187,400円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 24,500円

賞与

あり 年2回 計 4.20ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒324-0042 栃木県大田原市末広１丁目２番５号
最寄り駅西那須野駅-車10分

就業時間

変形労働時間制 5時40分〜14時40分 10時15分〜19時15分

 

仕事内容

◎入院患者、入所者に対する食事提供（調理）の業務
＊食材のカット、調理、盛付け、翌日の仕込み
＊食器・調理器具の洗浄と片付け、調理場の清掃　など
※見学は随時行っております。
ご希望の方はご連絡ください。
【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】
【トライアル雇用併用求人】
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒324-0042 栃木県大田原市末広１丁目２番５号
最寄り駅	西那須野駅
最寄り駅から就業場所まで	車10分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	駐車車両内を含む敷地内全面禁煙
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ＊定年年齢上限：６５歳のため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 期間中給与は日割。日割額は正職員時の額を２０日で割った額。

 

 

賃金・手当

基本給(a)	130,000円〜147,400円
定額的に支払われる手当(b)	職務手当 35,000円〜35,000円特別手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	170,000円〜187,400円
月平均労働日数	20.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 24,500円
昇給	あり 1月あたり〜3,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 4.20ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	変形労働時間制 5時40分〜14時40分 10時15分〜19時15分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	1時間
休憩時間	60分
年間休日数	123日
休日等	その他 毎週 ローテーションによる
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	あり
求人に関する特記事項	・創立から６０年以上にわたって、県北部地域の精神科医療の中核 を担っております。 ・県内でも少数である、精神科急性期治療病棟入院料の基準を取得 したほか、介護老人保健施設・在宅介護支援センター・指定特定相 談支援事業所等も併設し、医療・介護・福祉一体型の医療機関とし て、地域貢献を第一に運営しています。 ・はたらく職員の将来を重視し、資格取得支援・技能訓練制度も充 実させており、有用な人材育成にも力を入れています。 ・事業所内託児施設を保有し、育児・介護休業はもとより、短時間 勤務制度・休暇制度も完備しています。 ・有給休暇消化率は８０％以上、時間外勤務もほとんどなく、家族 へのバックアップにも配慮した労働環境が整備されています。 【トライアル雇用併用求人】 ＊応募の際は、必ずハローワークの紹介状の交付を受けてください ＊トライアル雇用の場合、書類選考は行いません。 ◆年間休日数が、１２３日になりました。 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】
職務給制度	あり
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	医療法人大田原厚生会　室井病院
Webサイト	http://www.muroi-hp.jp/
企業全体の従業員数	234人
就業場所の従業員数	138人
うち女性	101人
うちパート	11人
設立年	昭和34年
資本金
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 医療業 -> 病院
事業内容	病院（精神科・心療内科・内科・循環器科・消化器科）
会社の特長	栃木県指定医療機関として、地域精神医療の中核的役割を担ってお ります。『地域のために　そして　地域と共に』の理念のもとで良 質な医療と福祉の提供に努めています。
代表者	理事長 室井　尚武
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	あり

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	栃木県大田原市末広１丁目２番５号
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄