介護職
社会福祉法人 幸梅会 老人保健施設 グリーンヒルズ21の中途採用求人
給与
195,500円〜265,500円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 5,000円賞与
あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒326-0845 栃木県足利市大前町桜岡1220最寄り駅JR山前駅-徒歩20分
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時30分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分
仕事内容
介護老人保健施設に入所されている高齢者の介護(ケア)全般。
・主な業務は入浴,食事,排泄,移動等の介助などです。
・入職3~6ヶ月後から当直が月に4~5回程度あります。当直を
対応すると当直手当の支給が対象になります。
当直は平均95人の利用者様を4体制で対応。対応に不安がない
ようにベテランスタッフと組む考慮もあり。
*経験や資格はあれば尚可、なくても可。施設介護部では約30人
の職員が入所ご利用者様の安全で快適な生活のため、チームケア
で各業務を遂行。介護技術などのスキル指導していきます。
*変更範囲:法人の定める業務
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒326-0845 栃木県足利市大前町桜岡1220 |
| 最寄り駅 | JR山前駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩20分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が60歳のため、及び深夜労働がある為 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 介護経験 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 180,000円〜250,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 処遇改善支援手当 15,500円〜15,500円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 195,500円〜265,500円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 5,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり4,000円〜6,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時30分 7時00分〜16時00分 10時00分〜19時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 就業時間追記:(4)17:00~09:30の当直就業時間の基本は(1)~(4)の交代制。(4)は休憩2時間と仮眠もあり。当直は月に4~5回程度が目安です。 |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 休日等 | その他 その他 4交替シフト勤務による休日。 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *資格手当の内訳:介護職員初任者研修 3,000円 実務者研修 5,000円 介護福祉士 10,000円 *基本給は、介護経験値や対応する業務などで想定した額です。 *経営主体は社会福祉法人です。そのため福祉色を特徴とする施設 です。温かい真心のこもったケアを目指しています。 *「我が家の次に素敵な場所」になるように一緒に働いて下さる方 を求めております。 *「中高年層(ミドルシニア)歓迎求人」 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 幸梅会 老人保健施設 グリーンヒルズ21 |
|---|---|
| Webサイト | https://koubai-kai.or.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 105人 |
| 就業場所の従業員数 | 61人 |
| うち女性 | 37人 |
| うちパート | 26人 |
| 設立年 | 平成4年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 病院と家庭の中間的な役割を持つ施設。病状の安定したお年寄のリハビリのための療養施設。リハビリ・入浴・食事・排泄等の介助や健康管理・レクリエーションを行います。 |
| 会社の特長 | 併設機関は特別養護老人ホーム。医療法人ではなく社会福祉法人で あるため、福祉色を特徴とする新しい施設です。温かい真心のこも ったケアのできる施設を目指しております。 |
| 代表者 | 理事長 源田 俊昭 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 栃木県足利市大前町桜岡1220 |
| 応募書類の返戻 | あり |



