CADオペレーター/部品・製品の設計に関わる教育指導
株式会社 J’sFactory 上三川テクニカルオフィスの中途採用求人
給与
262,720円〜316,820円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 700,000円〜(前年度実績)就業場所
〒329-0617 栃木県河内郡上三川町大字上蒲生2168-1最寄り駅JR宇都宮線石橋駅-車10分
就業時間
変形労働時間制 8時30分〜17時30分
仕事内容
◇月給例:月給287,720~341,820円◇実務経験不問
、CATIAの学習経験があれば設計補助業務から実務経験が積め
ます。上三川テクニカルオフィスにて各現場配属社員及び契約社員
への研修教育。車載・車載部品の設計、CADオペレーターとして
の育成と育成計画者などの業務に携わっていただける方を募集いた
します。
テクニカル事業部として他部署との交渉、調整業務、及び議事録、
ドキュメント作成にも関わって頂きます。当社では多様なキャリア
を支援できる環境をご用意。プロジェクトのマネジメント、技術の
スペシャリスト、内勤のマネージャーや技術研修の講師など、組織
内で役職をもって活躍することも可能です。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒329-0617 栃木県河内郡上三川町大字上蒲生2168-1 |
| 最寄り駅 | JR宇都宮線石橋駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間の定めの無い雇用として募集する為 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 CATIA V5の学習経験※実務経験不問。電気・電子・機械系基礎知識、自動車業界、製造業に携わった経験があれば尚可 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | なし 試用期間中の労働条件: - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 168,020円〜168,020円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職能手当 13,500円〜55,000円慰労手当 20,000円〜20,000円 |
| 固定残業代(c) | 61,200円〜73,800円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、42時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 262,720円〜316,820円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり500円〜1,500円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 700,000円〜(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時30分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 26時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,その他 その他 実質年間休日は112日。ワークライフバランスの充実向上の為、特別休暇を7日間(年)付与。GW、夏季、年末年始休暇。 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ■ご経験を当社で更に高みへと活かしていける職種となります。技 術面だけではなく、実際に指導する立場でのご活躍が期待できる点 は将来性を広げるチャンスだと考えての募集となります。■補足事 項*固定残業代欄に記載された時間数は固定残業代の算出根拠で実 際の時間外労働の時間数の見込み等を示すものではありません。* 求人条件は採用時の検討処遇となります。実績により、定期昇給・ 昇格の検討を適時実施いたします。*マイカー通勤時:駐車場無料 *筆記試験は国語・数学。■未経験でも安心な教育・育成制度当社 ではメンター・ブラザー制度を導入しており、実業務でOJTを進 める自拠点の担当社員の他、別拠点の先輩方からもフォローされる ことで早い習熟が可能です。*CAD設計経験講師による基本知識 から学べる技術講習への参加も可能。■職場環境*上三川テクニカ ルオフィスでは、遊び心を取り入れた「仕事終わりに気兼ねなく立 ち寄れる事務所」を心掛けています。ゆっくり座れるソファーやデ スクを配置し、製造から自己啓発関連まで学べる書籍は、拠点員の 戦力化を目的とており随時増やしております。https://w ww.jws.co.jp/tochigi/ ・オンライン自主 応募可(オンライン自主応募の場合、紹介状不要)・WEB面接可 【業務の変更範囲:当社事業に関わる範囲】 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 J’sFactory 上三川テクニカルオフィス |
|---|---|
| Webサイト | http://www.jws.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 1,200人 |
| 就業場所の従業員数 | 5人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 平成2年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 製造業 -> 輸送用機械器具製造業 -> 自動車・同附属品製造業 |
| 事業内容 | 関東を中心に東北から九州まで事業所を持ち、自動車部品の製造を行っています。栃木支店では主に樹脂製の内装部品の製造(加工・組立)や金属製品の加工を行っています。派11-030064 |
| 会社の特長 | タイやインドネシアなど海外工場を有し、いつかは自社ブランドの 自動車を作りたいとまだまだ夢に向って歩んでいる会社です。誇り のもてる仕事に全力で取り組み、共に成長したいと願っています。 |
| 代表者 | 代表取締役 保屋野 義彦 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 5人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後3日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話,Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 栃木県河内郡上三川町大字上蒲生2168-1 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



