建設工事（電気・電気通信）
Aqshトランセンス 株式会社の中途採用求人
給与
200,000円〜250,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 20,000円賞与
あり 年3回 600,000円〜900,000円（前年度実績）就業場所
〒321-0973 栃木県宇都宮市岩曽町３１－２最寄り駅ＪＲ宇都宮駅-車17分
就業時間
7時30分〜17時00分
仕事内容
現代社会に必要不可欠なお仕事です！
１．携帯電話基地局の新設・改修・保守
（５Ｇ携帯電話基地局の建設工事、基地局の機器交換など）
２．ケーブルテレビ施設の新設・改修・保守管理
（架線、張替、移設工事、点検、通信不良時の対応など）
３．受信調査（テレビの電波受信状況の確認、
映像不良の原因特定、対応策アドバイス）
４．その他：各種電気工事、県防災システムの更新工事など
※１、２は高所作業車や電柱、鉄塔にのぼって作業します。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒321-0973 栃木県宇都宮市岩曽町３１－２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ宇都宮駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車17分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜35歳 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 労基法６２条（高所作業）／経験不問・新卒者と同等の処遇 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 第二種電気工事士 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり ３～６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜250,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 200,000円〜250,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 20,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり10,000円〜30,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年3回 600,000円〜900,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 7時30分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇、会社カレンダーによる |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | 業務内容の変更あり：会社の定める業務 ※賃金は能力と経験により応相談 ※祝金制度充実！ （例：勤続祝金、誕生日祝金、お子様の入学祝金、 住宅取得祝金ほか）毎年、誕生日にはケーキでお祝い。 ※資格手当充実（社内規定に従い、最高は１０，０００円／月） 資格によっては資格取得に伴う講習受講料全額会社負担 ※扶養手当は配偶者１０，０００円、子１人３，０００円 ※賃金は毎月２０日締め、当月２６日払いです。 金融機関が休業日の場合は前営業日払いです。 ※昇給賞与は業績により変動します。 ※欠勤時は月給額より控除します。 ※作業服貸与 ※業務上車を使用する機会あり（社有車） ※オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要 【事前見学可】 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | トランセンス 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.transcence.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 33人 |
| 就業場所の従業員数 | 23人 |
| うち女性 | 7人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 昭和48年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 設備工事業 -> 電気通信・信号装置工事業 |
| 事業内容 | ケーブルテレビ及び携帯電話基地局関連施設の調査・設計・施工・保守管理／各種電気工事／ＣＡＴＶ用ＣＡＤソフト開発販売／電波障害調査測定（机上検討含む） |
| 会社の特長 | １９７３年創業以来、ケーブルテレビの総合システムの建設・管理 、ＣＡＤによる設計システム・データ作成とソフト開発販売で、安 定成長を遂げている。携帯電話基地局関連事業にも業務拡大中。 |
| 代表者 | 代表取締役 安齋 幸 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後3日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 栃木県宇都宮市岩曽町３１－２ |
| 応募書類の返戻 | あり |
