【保育士／正社員】川崎市／企業主導型保育園（どんぐり）
AqshＳＯＵキッズケア株式会社 宇都宮オフィスの中途採用求人
給与
255,000円〜280,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 30,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒210-0841 神奈川県川崎市川崎区渡田向町２０－５当社運営「かわさきどんぐりの丘保育園」最寄り駅ＪＲ川崎駅-徒歩15分
就業時間
交替制（シフト制） 8時45分〜17時45分 9時00分〜18時00分 13時15分〜22時15分 8時45分〜22時15分の時間の間の8時間程度
仕事内容
【預かり年齢】０～２歳児
【定員】１２名
【業務内容】
・外回り掃除・子どもたちの体調管理・着替え／排せつの援助
・お散歩の同行など活動への参加・食事援助・ＳＩＤＳチェック
・連絡帳の記載・書類業務・おやつ準備／片付け・園内掃除
・出勤／退勤の解錠／施錠・感染症対策（消毒など）
他、詳細は選考時に問い合わせください！
（※変更範囲：変更なし）
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒210-0841 神奈川県川崎市川崎区渡田向町２０－５当社運営「かわさきどんぐりの丘保育園」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ川崎駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩15分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 子どもと接する仕事のため、全スタッフ禁煙 |
| マイカー通勤 | 不可 駐車場の有無: |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: ６０歳定年のため／深夜業務があるため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 保育園での就業経験 |
| 必要な免許・資格 | 保育士 必須 |
| 試用期間 | あり ６ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 150,000円〜173,700円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 資格手当 10,000円〜10,000円地域調整手当 27,000円〜27,000円個別調整手当 59,000円〜60,300円処遇改善手当 9,000円〜9,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 255,000円〜280,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 30,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり3,000円〜4,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制（シフト制） 8時45分〜17時45分 9時00分〜18時00分 13時15分〜22時15分 8時45分〜22時15分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ８：４５～２２：１５までのシフト制６０分休憩・週５日（１）～（３）はシフト例※休憩時間は法定通り |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | その他 その他 シフトによる。ＧＷ休暇・年末年始休暇・有給休暇・産育休・介護休暇あり |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ・園児も保護者も職員も１人１人、それぞれの存在に 寄り添い認め合い、思いやりの気持ちを大切にしながら 自己肯定感につながるような保育を目標にしています。 ・３６５日開園の園ですが、希望の日に休めるように 配慮しています（土日も休めます） ＊労働条件により該当する保険に加入 ＊年次有給休暇は法定通り付与 ＊仕事内容欄に記載以外の業務はありません ＊転勤はありません ＊事前連絡の上、応募書類をメールにて送付願う場合がございます 。 Ｗｅｂ環境のない方はご連絡願います ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | ＳＯＵキッズケア株式会社 宇都宮オフィス |
|---|---|
| Webサイト | https://www.skuld.co.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 1,123人 |
| 就業場所の従業員数 | 13人 |
| うち女性 | 11人 |
| うちパート | 10人 |
| 設立年 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 児童福祉事業 |
| 事業内容 | 自社で直営の認可保育園・小規模認可園・事業所内保育園を運営しています。新規開園にも力を入れており、開園コンサル等も行っております。保育士さんの働きやすい環境作りに取り組んでいます。 |
| 会社の特長 | 「質の高い保育」を通して社会に貢献出来る企業であり続けること をモットーに、様々な教育を導入し、保育園でありながら幼稚園の ような教育のいっぱいつまったプレスクールを創っています。 |
| 代表者 | 代表取締役 安藤 勲 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 神奈川県川崎市川崎区渡田向町２０－５かわさきどんぐりの丘保育園 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
