社会福祉法人　翔馬会　（えみの里・もりの里）の中途採用求人

給与

230,480円〜290,888円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 28,000円

賞与

あり 年2回 計 2.80ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒311-0502 茨城県常陸太田市徳田町１４３番地特別養護老人ホーム「えみの里」内　デイサービスセンター
最寄り駅水郡線　常陸太田駅-車30分

就業時間

8時15分〜17時15分

 

仕事内容

＊常陸太田市里美地区の利用者を対象とした地域密着型デイサー
ビスです。送迎業務も同地区内で行います。
＊デイサービスセンターのご利用者の健康管理、及び緊急時対応
をしていただきます。
・ご利用者の方のバイタル測定
・看護記録、日誌の作成
・部署内の関係者でのミーティング
・施設内での勉強会への参加
＊送迎等で社用車（ＡＴ車）を運転する場合があります。
＊変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒311-0502 茨城県常陸太田市徳田町１４３番地特別養護老人ホーム「えみの里」内　デイサービスセンター
最寄り駅	水郡線　常陸太田駅
最寄り駅から就業場所まで	車30分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６０歳のため６０歳未満の方の募集
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	看護師 あれば尚可
試用期間	あり ３ヵ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	204,500円〜253,700円
定額的に支払われる手当(b)	調整手当 10,000円〜10,000円処遇改善手当 8,980円〜11,188円資格手当手当 7,000円〜16,000円
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	230,480円〜290,888円
月平均労働日数	20.4日
通勤手当	実費支給（上限あり） 28,000円
昇給	あり 2.00％〜3.00％（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.80ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	8時15分〜17時15分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	-
休憩時間	60分
年間休日数	120日
休日等	水曜日，日曜日，その他 毎週 会社カレンダーによる、年末年始
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	【処遇改善】 ＊『介護職員等処遇改善加算』…必要な環境や要件等を十分に 整えて取得しており、職員給与の改善に努めています。 【緊急時の体制】 ＊事業所から２ｋｍの場所に提携している病院があり、２４時間 ３６５日いつでも医師と看護師が駆け付けてくれます。 万が一の時の医療体制や緊急時対応を整えて、働く方の業務上の 不安を少なく出来る環境作りに努めております。 【福利厚生】 ＊提携病院での診察無料。休日や勤務中の体調不良の際も、すぐに 近隣の提携病院で診てもらえます。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	社会福祉法人　翔馬会　（えみの里・もりの里）
Webサイト	https://care-net.biz/08/syomakai/
企業全体の従業員数	88人
就業場所の従業員数	5人
うち女性	5人
うちパート	2人
設立年	平成15年
資本金
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	＊特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、等（えみの里）＊特別養護老人ホーム・ショートステイ（もりの里）
会社の特長	常陸太田市内に２箇所の特別養護老人ホームを運営しております。 人の痛み・なやみ・苦しみがわかる感性を大事にすることを理念と し、利用者個々のニーズに合ったケアを実践しています。
代表者	理事長 大森　英俊
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	欠員補充
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後5日以内 面接後7日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	その他
選考場所	茨城県常陸太田市徳田町１４３番地特別養護老人ホーム「えみの里」
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄