介護職（初任者研修）
Aqsh社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム静霞園の中途採用求人
給与
174,630円〜213,100円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒300-0064 茨城県土浦市東若松町３３７９最寄り駅ＪＲ常磐線 土浦駅-車11分
就業時間
変形労働時間制 6時30分〜15時30分 9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分
仕事内容
特別養護老人ホーム（従来型）入居者の生活支援・介護業務
食事：食事介助や見守り、配膳・下膳
トイレ：トイレへの声かけや誘導、トイレ内の排泄介助や見守り
、おむつ交換等
その他：介護記録や薬の管理・配薬、環境整備、洗濯、口腔ケア
や衣類の着脱介助等
＊従来型 入所定員６０名 スタッフ２５名
＊夜勤 ４～５回程度／月 スタッフ３名体制
＊変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒300-0064 茨城県土浦市東若松町３３７９ |
| 最寄り駅 | ＪＲ常磐線 土浦駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車11分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり18歳〜59歳 年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由: 定年６０歳のため及深夜勤務（労基法６１条） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 161,000円〜184,300円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 職務手当 4,830円〜20,000円処遇改善支援手当 8,800円〜8,800円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 174,630円〜213,100円 |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり1.00％〜％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 3.50ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 6時30分〜15時30分 9時00分〜18時00分 9時30分〜18時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | （４）１６：００～１０：００（夜勤）休憩１２０分 |
| 時間外労働時間 | 2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | その他 その他 ４週８休（シフト制） |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊茨城県働き方改革優良企業・ユースエール認定企業認定法人 ＊通勤手当は当法人規定より支給します。 ＊資格取得助成制度あり ＊賃金形態は日給月給扱いとなります。 ＊応募の際は電話連絡後、ハローワーク紹介状・履歴書を持参又は 郵送して下さい。受領後１週間以内に電話連絡いたします。 ＊施設見学可（要連絡） ＊休日１０８日＊慶弔他特別休暇制度あり＊育児休業１００％育児 短時間（未就学まで取得可能）＊リフレッシュ休暇制度あり ＊有給休暇取得しやすい職場環境（平均取得率７４％） ＊ミドルシニア歓迎求人 ＊当法人のホームページをご参照下さい。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム静霞園 |
|---|---|
| Webサイト | https://www.aishinkai.or.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 217人 |
| 就業場所の従業員数 | 81人 |
| うち女性 | 55人 |
| うちパート | 26人 |
| 設立年 | |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム（従来型入所定員６０名、ユニット型２０名）ショートステイ（定員７名）、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、在宅介護支援センターなど |
| 会社の特長 | 昭和５６年から土浦市、つくば市で複数の高齢施設を運営していま す。子育て支援、ワークライフバランス推進等働き易い職場環境づ くりに取組み、「茨城県働き方改革優良企業」の認定を受ける。 |
| 代表者 | 理事長 松本 好正 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 茨城県土浦市東若松町３３７９ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
