ルート配送兼営業／つくばみらい市
Aqsh国際ロジテック 株式会社の中途採用求人
給与
239,000円〜257,200円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 25,000円賞与
あり 年2回 210,000円〜650,000円（前年度実績）就業場所
〒300-2408 茨城県つくばみらい市福岡工業団地２７＊就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。最寄り駅ＴＸ みどりの駅-車7分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時15分
仕事内容
（請負業務）
＊ルート配送兼営業のお仕事です。
・生協の共同購入及び個人配達利用者向け食品・日用品の配送業務
（１．５ｔ車使用）
・組合員（顧客）拡大業務を中心とした営業活動
・エリア：つくば市
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒300-2408 茨城県つくばみらい市福岡工業団地２７＊就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。 |
| 最寄り駅 | ＴＸ みどりの駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車7分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外での喫煙可（別に場所を設けている） |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜44歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: ４５歳未満の方を募集（職務経験不問新規学卒者と同等の処遇） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | ５トン限定準中型自動車免許 必須 |
| 試用期間 | あり ２ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 期間中の賃金：日給１０，６００円 |
賃金・手当
| 基本給(a) | 176,700円〜190,900円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 営業手当 10,000円〜10,000円 |
| 固定残業代(c) | 52,300円〜56,300円 |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、３８時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 合計支給額(a+b+c) | 239,000円〜257,200円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 25,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり500円〜3,100円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 210,000円〜650,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時15分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日 毎週 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊通勤手当は、当社規定により支給致します。 ※１日就業体験も可能です。詳細は当社へご連絡下さい。 ＊応募の際は電話連絡のうえ、ハローワーク紹介状、履歴書を持参 して下さい。 ＊「Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない」 ＊将来のステップアップや状況により転勤をご相談させて頂くこと があります。 ※入社後すぐの転勤はありません（社宅制度あり） ＊自主点検票により適正な業務請負等である旨の回答あり ＜いばらきコープ１０センター＞ ・土浦・つくばみらい・ひたちなか・水戸・笠間・鹿嶋・十王・千 代川 ・常陸太田・鉾田 ※就業時間は勤務場所により変動有 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 国際ロジテック 株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.ilc-log.co.jp |
| 企業全体の従業員数 | 383人 |
| 就業場所の従業員数 | 26人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和47年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 運輸業，郵便業 -> 道路貨物運送業 -> 一般貨物自動車運送業 |
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送事業 |
| 会社の特長 | 「成長支援制度」社員一人一人の成長を会社全体で支援する制度 成長の成果を本人にフィードバックし上司と現状の確認を行います 社員が生き生きと働ける環境と誰もがわかる仕組み作りが目的です |
| 代表者 | 代表取締役社長 篠田 吉孝 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 茨城県つくばみらい市福岡工業団地２７ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
