伐採工事(広野班)

ワタナベ電建 株式会社の中途採用求人


給与
199,763円〜265,463円

月給制

通勤手当
実費支給(上限あり) 31,600円

賞与
あり 年2回 50,000円〜340,000円(前年度実績)

就業場所
〒979-0402 福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼44-60
最寄り駅JR常磐線 Jヴィレッジ駅-徒歩15分

就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分

 

仕事内容

東北電力配電線廻りの支障木伐採工事、及び民間伐採工事になりま
す。
【主な作業内容】
*高所作業車、梯子を使用して枝切り、中段切り
*チェーンソーを使用して根切り、玉切り
*刈払機を使用して草刈り
*地権者伐採承諾、承諾書作成(ワード、エクセル書式)
※他、状況に応じて、他職種(建柱工事、電気工事)の業務に従事
していただく場合があります。
※入社後に特別教育、技能講習を受講していただきます。
「変更範囲:変更なし」



雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所〒979-0402 福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼44-60
最寄り駅JR常磐線 Jヴィレッジ駅
最寄り駅から就業場所まで徒歩15分
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項-
マイカー通勤
駐車場の有無: あり
転勤の可能性なし
年齢年齢制限:制限あり〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢が65歳のため
学歴必須 高校以上
必要な経験等不問
必要な免許・資格なし
試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)199,763円〜265,463円
定額的に支払われる手当(b)-
固定残業代(c)-
固定残業代に関する特記事項-
合計支給額(a+b+c)199,763円〜265,463円
月平均労働日数22.1日
通勤手当実費支給(上限あり) 31,600円
昇給あり 1月あたり1.03%〜%(前年度実績)
賞与あり 年2回 50,000円〜340,000円(前年度実績)

労働時間・休日

就業時間変形労働時間制 8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項-
時間外労働時間10時間
休憩時間105分
年間休日数99日
休日等日曜日,祝日,その他
その他
隔週第2・第4土曜日、盆休暇、年末年始休暇
加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済未加入
退職金制度あり
定年制あり
再雇用制度あり
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
求人に関する特記事項《中高年層(ミドルシニア)で正社員雇用の機会に恵まれなかった
方歓迎》
「オンライン自主応募可」
*自主応募の場合、紹介状は不要です。
職務給制度なし
復職制度なし

勤務先・会社情報

事業所名ワタナベ電建 株式会社
Webサイトhttps://watadenn.co.jp/
企業全体の従業員数31人
就業場所の従業員数16人
うち女性5人
うちパート3人
設立年昭和55年
資本金2,100万円
労働組合なし
業種建設業 -> 設備工事業 -> 電気工事業
事業内容一般内線、外線、弱電、電気工事の設計、施工及び保守管理。支障木伐採工事。
会社の特長会社創立以来着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。 電気工事にとらわれない、客先ニーズに合わせた活力ある事業 展開を行っています。
代表者代表取締役 渡辺 雄一
就業規則あり
育児休業取得実績なし
介護休業取得実績なし
看護休暇取得実績なし
外国人雇用実績なし

選考について

採用人数1人
募集理由増員
選考方法面接(予定1回),書類選考
選考結果通知タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内
通知方法郵送,電話,Eメール
選考日時等随時
選考場所福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼44-60
応募書類の返戻あり

 

 

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【草加市】看護小規模多機能 看護師 正社員

株式会社フレアス
340,898円〜400,893円
賞与あり 年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)
〒340-0043 埼玉県草加市草加2‐14‐10フレアス看護小規模多機能草加
東武スカイツリーライン 草加駅徒歩15分
変形労働時間制 9時00分〜18時00分 8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
休日:その他
その他
シフト制

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国際交流・留学事業 コーディネーター/正職員

公益財団法人 AFS日本協会
250,000円〜290,000円
賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-18-16 虎ノ門菅井ビル6階
地下鉄線 神谷町駅徒歩1分
9時00分〜17時00分 8時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
毎週
年末年始/3か月経過後、有給休暇10日付与勤続3年経過する度に連続5日を限度とするリフレッシュ休暇