土木作業員
株式会社 小山商事の中途採用求人
給与
216,000円〜237,600円日給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 800円賞与
あり就業場所
〒975-0065 事務所 福島県南相馬市原町区陣ケ崎158作業場所 主に相双地区最寄り駅JR常磐線 原ノ町駅-
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分 7時00分〜16時00分
仕事内容
○土木作業
○手元作業
その他、付随する業務に従事します。
*一度会社に出勤してから現場に向かっていただきます。
*現場は主に相双地区です。
☆変更範囲:有資格のみ(重機オペレーター ダンブ運転手)
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒975-0065 事務所 福島県南相馬市原町区陣ケ崎158作業場所 主に相双地区 |
| 最寄り駅 | JR常磐線 原ノ町駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | その他 |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外喫煙可(屋外で作業のため) |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 土木経験 |
| 必要な免許・資格 | 玉掛技能者 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 216,000円〜237,600円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 216,000円〜237,600円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 800円 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | あり |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 7時00分〜16時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | - |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 日曜日,その他 その他 ・年末年始休暇 ・ゴールデンウイーク ・お盆休み ・その他 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *36協定届出済み *賃金は経験、資格等により決定します。 *詳細につきましては、面接時に説明いたします。 ※ハローワーク紹介時に面接日時を決定します。 面接時に応募書類を持参してください。 ※求人票は雇用契約書ではありません。 採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わしてください。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 小山商事 |
|---|---|
| Webサイト | https://sites.google.com/view/koyamasyoji/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0 |
| 企業全体の従業員数 | 17人 |
| 就業場所の従業員数 | 12人 |
| うち女性 | 1人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 平成28年 |
| 資本金 | 700万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 運輸業,郵便業 -> 道路貨物運送業 -> 一般貨物自動車運送業 |
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送業一般建設業産業廃棄物収集運搬業 |
| 会社の特長 | 定年制度を設けておらず、幅広い世代の従業員が元気に働く会社で す。 個性を尊重し働きやすい環境作りを行っています。 |
| 代表者 | 代表取締役 小山 信男 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | タイミング: 即決,面接選考後 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 福島県南相馬市原町区上太田字陣ケ崎158番地 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |


