基幹職 | 新卒採用(2025卒・2026卒)
株式会社TBK 福島工場 | 業種:自動車・同附属品製造業
給与
189,000円〜226,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし) -就業場所
〒963-6313 福島県石川郡玉川村大字川辺字宮ノ前304-7最寄り駅JR水郡線 泉郷駅-徒歩15分
就業時間
8時15分〜17時10分
仕事内容
■製造技術・生産技術
工程設計・設備計画・治工具類の設計・製造レイアウト・生産性検討など
※主に生産ラインと設備の設計・改良、効率的な生産設備・生産工程の
構築、他の生産拠点の立上げ支援や技術支援を行っていただきます。
■生産管理
納期を管理しながら生産計画を作成し、出荷の手配や外注・部品の管理など
■品質保証
製品の品質保証・品質が損なわれていた場合は顧客への窓口として対応など
※配置転換等により上記業務全てに従事する可能性がございます。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 基幹職 |
| 求人数 | 8人 |
| 履修科目 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 必須 普通自動車運転免許(通勤用) |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 転勤の可能性 | あり |
| 試用期間 | あり 試用期間中の労働条件: 同条件 |
| 就業場所 | 〒963-6313 福島県石川郡玉川村大字川辺字宮ノ前304-7 |
| 最寄り駅 | JR水郡線 泉郷駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩15分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |

労働条件等
| 基本給(a) | 大学院:226,000円 大学:216,000円 短大:189,000円 高専:189,000円 専修:189,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 大学院:- 大学:- 短大:- 高専:- 専修:- |
| 合計支給額(a+b) | 大学院:月給226,000円 大学:月給216,000円 短大:月給189,000円 高専:月給189,000円 専修:月給189,000円 |
| 賞与 | 新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):あり 年2回1.25ヶ月 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回2.00ヶ月 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給率:2.90% |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: 無料駐車場有 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則 | あり |
| 就業時間 | 8時15分〜17時10分 |
| 時間外労働 | 15時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:繁忙期による |
| 休憩時間 | 65分 |
| 入居可能住宅 | なし |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,その他 毎週 会社カレンダーによる・有給休暇取得促進日:年2回・年末年始、GW、夏季長期休暇 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇日数 | 入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日 |
選考について
| 受付期間 | 6月1日以降随時 |
|---|---|
| 説明会 | あり |
| 選考日 | - |
| 選考方法 | 書類選考,面接,適性検査 |
| 書類提出先 | 〒963-6313 事業所所在地と同じ |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考場所 | 〒963-6313 福島県石川郡玉川村大字川辺字宮ノ前304-7 |
| 既卒者・中退者の応募可否 | 既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:可 |
| 既卒者等の入社日 | 応募者の相談に応じる |
補足事項・特記事項
| 補足事項 | 当社は東京都町田市に本社がある自動車部品メーカーです。創業か ら75年以上コツコツとモノづくりを続けてきました。得意とする のは大型商用車やバス向けのブレーキとエンジン用循環ポンプ。目 立たないですが、日本の物流を縁の下の力持ちとして支えている私 たちは、これらにおいて国内トップシェアを誇ります。また日々進 むEV化やFCV化に対応すべく、環境に優しい製品にも力をいれ ています。海外では、アジアを中心に拠点地が複数個所あり、海外 拠点地への駐在も若手のうちから可能です。いま、TBKは100 周年に向けて共に挑戦する仲間を募集しています。私たちと一緒に 持続可能な社会と豊かな未来をデザインしませんか? |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 | *賃金形態について:欠勤した場合は日割り計算で差引かれます *賞与・昇給について 昨年度の実績であり、当社規定の業績・評価によります *36協定届出済み *応募前職場見学は、事前連絡日程調整のうえ随時実施いたします *試用期間:3ヶ月 *転勤範囲:東京都・山形県 *適性検査について、SPI試験を実施します。 |
募集・採用に関する情報
| 企業全体の情報 | 新卒者等採用者数(令和4年度): 17人 新卒者等採用者数(令和3年度): 11人 新卒者等採用者数(令和2年度): 17人 男性新卒者等採用者数(令和4年度): 15人 男性新卒者等採用者数(令和3年度): 7人 男性新卒者等採用者数(令和2年度): 15人 女性新卒者等採用者数(令和4年度): 2人 女性新卒者等採用者数(令和3年度): 4人 女性新卒者等採用者数(令和2年度): 2人 新卒者等離職者数(令和4年度): 1人 新卒者等離職者数(令和3年度): 0人 新卒者等離職者数(令和2年度): 1人 平均継続勤務年数: 16.3年 従業員の平均年齢: 41.4歳 |
|---|
職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 新入社員研修、安全教育、品質教育、各種技能教育 など 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 受講費10,000円まで支給 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 巡回相談実施(2年目・3年目) 社内検定等の制度の有無: あり |
|---|
職場への定着の促進に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 新入社員研修、安全教育、品質教育、各種技能教育 など 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 受講費10,000円まで支給 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 巡回相談実施(2年目・3年目) 社内検定等の制度の有無: あり |
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会社概要
| 事業所名 | 株式会社TBK 福島工場 |
|---|---|
| 所在地 | 〒963-6313 福島県石川郡玉川村大字川辺字宮ノ前304-7 |
| 代表者名 | 工場長 榊枝 智幸 |
| 企業全体の従業員数 | 1,023人 |
| 就業場所の従業員数 | 573人 |
| うち女性 | 121人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 昭和24年 |
| 資本金 | 46億17万円 |
| 業種 | 製造業 -> 輸送用機械器具製造業 -> 自動車・同附属品製造業 |
| 事業内容 | 車両用ブレーキ・ポンプの設計、製造、販売、修理本社:東京都町田市南成瀬4-21-1 |
| 会社の特長 | 大型車、中型車ブレーキ、ポンプのトップメーカー。この分野では 日本のトップシェア60%を取っている。ISO14001,IA TF16949の認証を取得。 |
| Webサイト | https://www.tbk-jp.com/company/ |



