土木設計 | 新卒採用(2025卒・2026卒)
昭和技術設計 株式会社 | 業種:土木建築サービス業
給与
231,300円〜263,400円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 50,000円まで就業場所
〒963-0207 福島県郡山市鳴神1丁目86最寄り駅郡山駅-車20分
就業時間
8時30分〜17時30分
仕事内容
建設コンサルタント業における土木設計業務、農業土木部門(農道・ため池・
用水路・頭首工)道路部門 鋼構造およびコンクリート部門に係る土木工作物
の設計業務をしていただきます。
土木設計専用ソフト、CADを使用しての設計となります。
(変更範囲:調査、測量、監理等会社の指定する範囲)
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 土木設計 |
| 求人数 | 2人 |
| 履修科目 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 試用期間 | あり 試用期間中の労働条件: 同条件 |
| 就業場所 | 〒963-0207 福島県郡山市鳴神1丁目86 |
| 最寄り駅 | 郡山駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車20分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙場所あり(灰皿設置) |

労働条件等
| 基本給(a) | 大学院:263,400円 大学:256,300円 短大:236,400円 高専:242,400円 専修:231,300円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 大学院:- 大学:- 短大:- 高専:- 専修:- |
| 合計支給額(a+b) | 大学院:月給263,400円 大学:月給256,300円 短大:月給236,400円 高専:月給242,400円 専修:月給231,300円 |
| 賞与 | 新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):あり 年2回1.40ヶ月 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回4.00ヶ月 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給率:8.00% |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 50,000円まで |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: 駐車場あり:無料 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 企業年金 | 厚生年金基金,確定拠出年金,確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則 | あり |
| 就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 時間外労働 | 11時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:顧客対応、業務・納期限集中、臨時受注、災害 1日15時間まで6回を限度として1ヶ月75時間まで、1年720時間まで |
| 休憩時間 | 60分 |
| 入居可能住宅 | なし |
| 休日等 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 毎週 会社カレンダーによる。年末年始 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇日数 | 入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日 |
選考について
| 受付期間 | 6月1日以降随時 |
|---|---|
| 説明会 | なし |
| 選考日 | 別途通知 |
| 選考方法 | 書類選考,面接 |
| 書類提出先 | 〒963-0207 事業所所在地と同じ |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考場所 | 〒963-0207 福島県郡山市鳴神1丁目86 |
| 既卒者・中退者の応募可否 | 既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:不可 |
| 既卒者等の入社日 | 随時 |
補足事項・特記事項
| 補足事項 | *試用期間:3ヶ月 *高専の方は、「専攻科」修了の場合でも高専同等です。 *年間休日は2025年の日数です。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 | *昇給・賞与に関しては、業務実績による *定年後再雇用の実績あり *週1回「ノー残業デー」あり *福島県次世代育成支援認証企業 「働く女性応援」中小企業認証 「仕事と生活の調和」推進企業認証 |
募集・採用に関する情報
| 企業全体の情報 | 新卒者等採用者数(令和4年度): 1人 新卒者等採用者数(令和3年度): 1人 新卒者等採用者数(令和2年度): 2人 男性新卒者等採用者数(令和4年度): 1人 男性新卒者等採用者数(令和3年度): 1人 男性新卒者等採用者数(令和2年度): 2人 女性新卒者等採用者数(令和4年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和2年度): 0人 新卒者等離職者数(令和4年度): 0人 新卒者等離職者数(令和3年度): 0人 新卒者等離職者数(令和2年度): 0人 平均継続勤務年数: 12.2年 従業員の平均年齢: 51.7歳 |
|---|
職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 新入社員研修、社内・社外技術研修会、OJT 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 資格取得支援、社内技術研修会 メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし |
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職場への定着の促進に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 新入社員研修、社内・社外技術研修会、OJT 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 資格取得支援、社内技術研修会 メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし |
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会社概要
| 事業所名 | 昭和技術設計 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒963-0207 福島県郡山市鳴神1丁目86 |
| 代表者名 | 代表取締役 渡邉 和明 |
| 企業全体の従業員数 | 55人 |
| 就業場所の従業員数 | 50人 |
| うち女性 | 13人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 昭和53年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 業種 | 学術研究,専門・技術サービス業 -> 技術サービス業(他に分類されないもの) -> 土木建築サービス業 |
| 事業内容 | 測量・土木設計・調査・監理 |
| 会社の特長 | 顧客は95%官公庁で、高い信頼を得ています。技術力で地域社会 に貢献することを目標とし『品質は信頼、品質は技術の誇り』をモ ットーに顧客のニーズと期待に応える会社を目指しています |
| Webサイト | http://www.step-fk.jp |



