介護職(介護福祉士) | 新卒採用(2025卒・2026卒)
社会福祉法人 嘉啓会 | 業種:老人福祉・介護事業
給与
180,700円〜217,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 30,000円まで就業場所
〒960-0728 福島県伊達市梁川町天神前3-1指定看護小規模多機能型居宅介護事業所 よるべその他;伊達市梁川町内事業所最寄り駅阿武隈急行線 やながわ希望の森公園前駅-徒歩10分
就業時間
8時30分〜17時30分
仕事内容
認知症対応型通所介護事業所、看護小規模多機能型居宅介護事業所、定期巡回
・随時対応型訪問介護看護事業所、地域密着型特別養護老人ホームのいずれか
で、介護業務全般(食事、入浴、排泄、移動移乗の介助、送迎業務、レクリエ
ーションの企画実施、機能訓練補助等)を担当して頂きます。
配属先については、今後のキャリアプランのヒアリング内容を考慮の上決定致
します。
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 介護職(介護福祉士) |
| 求人数 | 3人 |
| 履修科目 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 必須 介護福祉士(取得見込含む)普通自動車第一種運転免許(AT限定可) |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 転勤の可能性 | あり |
| 試用期間 | あり 試用期間中の労働条件: 同条件 |
| 就業場所 | 〒960-0728 福島県伊達市梁川町天神前3-1指定看護小規模多機能型居宅介護事業所 よるべその他;伊達市梁川町内事業所 |
| 最寄り駅 | 阿武隈急行線 やながわ希望の森公園前駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内全面禁煙 |

労働条件等
| 基本給(a) | 大学院:nan 大学:175,400円 短大:157,200円 高専:nan 専修:157,200円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 大学院:nan 大学:処遇改善手当 31,600円資格手当 10,000円 短大:処遇改善手当 31,600円資格手当 10,000円 高専:nan 専修:処遇改善手当 13,500円資格手当 10,000円 |
| 合計支給額(a+b) | 大学院:nannan 大学:月給217,000円 短大:月給198,800円 高専:nannan 専修:月給180,700円 |
| 賞与 | 新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):なし -- 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回2.00ヶ月 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):なし 昇給率: |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 30,000円まで |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: 駐車場有料:1,500円/月 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則 | あり |
| 就業時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 時間外労働 | 1時間 36協定における特別条項:なし 特別な事情・期間等:- |
| 休憩時間 | 60分 |
| 入居可能住宅 | なし |
| 休日等 | その他 毎週 シフト制(週休2日制)月平均9日休(毎月11日~翌月10日までに9日の休日)※12月:10日休、2月:8日休 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇日数 | 入社時の付与日数:3日 6ヶ月後の付与日数:10日 |
選考について
| 受付期間 | 6月1日以降随時 |
|---|---|
| 説明会 | あり |
| 選考日 | 別途通知 |
| 選考方法 | 面接 |
| 書類提出先 | 〒960-0758 事業所所在地と同じ |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考場所 | 〒960-0758 福島県伊達市梁川町桜町115 |
| 既卒者・中退者の応募可否 | 既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:不可 |
| 既卒者等の入社日 | 随時 |
補足事項・特記事項
| 補足事項 | 【各種手当】 ・夜勤手当:7,000円/回(当該業務担当者のみ) ・定期巡回手当:上限40,000円/月 ・住宅手当:上限20,000円/月まで(賃貸のみ) ・扶養手当:配偶者5,000円/月、子1人:4,000円/月 *就業施設は採用後決定(伊達市梁川町内) *試用期間3ヶ月 条件変更なし *新卒者入社日:令和8年4月1日 【転勤範囲】伊達市梁川町内 【応募受付方法】郵送(オンライン自主応募の場合も書類は郵送) |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 | 【デイサービス勤務時間】 8:30~17:30(休憩60分) 【施設系専従(看護小規模、特養) ※代表シフト】 ・7:00~16:00 ・8:30~17:30(休憩60分) ・10:00~19:00(休憩60分) ・16:00~10:00(休憩120分)※夜勤 【福利厚生】 ・リフレッシュ休暇、永年勤続表彰、医療費減免制度 ・有給休暇特例:入職から6ヶ月以内は3日を付与。 ※2ヶ月毎に1日を付与 |
募集・採用に関する情報
| 企業全体の情報 | 新卒者等採用者数(令和4年度): 0人 新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 新卒者等採用者数(令和2年度): 0人 男性新卒者等採用者数(令和4年度): 0人 男性新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 男性新卒者等採用者数(令和2年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和4年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和2年度): 0人 新卒者等離職者数(令和4年度): 0人 新卒者等離職者数(令和3年度): 0人 新卒者等離職者数(令和2年度): 0人 平均継続勤務年数: 5.0年 従業員の平均年齢: 49.0歳 |
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職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 入職時研修、キャリアパスに準じた各種外部研修、資格維持研修、施設基準維持研修及び講習会等 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: シフト休の優先取得研修費用の一部助成(法人承認の研修) メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし |
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職場への定着の促進に関する取組の実施状況
| 企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: 入職時研修、キャリアパスに準じた各種外部研修、資格維持研修、施設基準維持研修及び講習会等 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: シフト休の優先取得研修費用の一部助成(法人承認の研修) メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし |
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会社概要
| 事業所名 | 社会福祉法人 嘉啓会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒960-0758 福島県伊達市梁川町桜町115 |
| 代表者名 | 理事長 高野 啓子 |
| 企業全体の従業員数 | 86人 |
| 就業場所の従業員数 | 19人 |
| うち女性 | 13人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 昭和47年 |
| 資本金 | |
| 業種 | 医療,福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 居宅介護支援事業、通所介護事業、看護小規模多機能型居宅介護事業、訪問看護事業、定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業、地域密着型介護老人福祉施設、就労継続支援B型事業 |
| 会社の特長 | 伊達市梁川地区に介護関連施設7事業所を展開する法人です。高齢 者は住み慣れた地域で自分らしい暮らしが出来るよう、障がいのあ る方は自分のペースで働くことができるようお手伝いします。 |
| Webサイト | https://kakeikai.or.jp/ |



