ホテル　ルートインジャパン　株式会社　（ホテル　ルートイン新庄駅前）の中途採用求人

給与

208,500円〜350,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒996-0002 山形県新庄市金沢１１０９－６
最寄り駅（ＪＲ奥羽本線）新庄駅-徒歩1分

就業時間

交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 13時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度

 

仕事内容

フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。
【具体的には】
・スタッフマネジメント、採用、育成
・シフト管理
・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理
（クレジット決済や仕入れ額などの計算）
・建物や施設内設備の管理、修繕計画
・収益の計算、原価の計算　その他月次業務
【キャリアステップ】
まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。
徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。
変更範囲：会社の定める業務

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒996-0002 山形県新庄市金沢１１０９－６
最寄り駅	（ＪＲ奥羽本線）新庄駅
最寄り駅から就業場所まで	徒歩1分
受動喫煙対策	あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項	喫煙時、時間指定有
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	あり
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 弊社の就業規則により定年年齢を６５歳と定めているため
学歴	必須 高校以上
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	なし
試用期間	あり ３ヵ月 試用期間中の労働条件: 同条件 -

 

 

賃金・手当

基本給(a)	208,500円〜350,000円
定額的に支払われる手当(b)	-
固定残業代(c)	-
固定残業代に関する特記事項	-
合計支給額(a+b+c)	208,500円〜350,000円
月平均労働日数	21.5日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	あり 1月あたり1,500円〜（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 13時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項	夜勤の休憩時間は２時間
時間外労働時間	20時間
休憩時間	60分
年間休日数	112日
休日等	その他 その他 公休は月９日
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	＊充実の福利厚生／企業向け総合型福利厚生サービスを利用可能。 旅行、レジャーをはじめ、育児や介護、ｅラーニング等 １４０万件以上のメニューあり。２親等以内の家族も利用可能！ ＊異業種からの転職歓迎／他業種での経験を活かせます。 リーダー、新人教育担当などの経験が活かせます！ 社内フォロー体制も万全。複数店舗を担当する地区支配人が あなたをフォローします。 ＊チームワークが大切／ホテルではフロントスタッフだけでなく ハウスキーパーやレストランスタッフといった多くのスタッフが お客様に気持ちよくご宿泊いただけるよう協力しあっています。 他の部署とも連携し、よりよいホテルづくりを目指しています。 ＊安定の会社基盤／企画から運営・管理を一括しているだけでなく 店舗開発から設計、施工、メンテナンスに至るまで、すべてを グループ会社で実施。だからこそ店舗のわたしたちは安心して、 質の高いサービス提供に集中して取り組むことができます。 ＊地域への貢献／１棟のホテルを建てると、新たな雇用が生まれ、 宿泊客が集まることで消費も生まれ、町が元気になります。 活性化すればさらに来訪者が増え、町も住む人たちも潤います。 たくさんの町と人が元気になるよう、ルートインホテルズは この活動を続けていきます。
職務給制度	なし
復職制度	なし

勤務先・会社情報

事業所名	ホテル　ルートインジャパン　株式会社　（ホテル　ルートイン新庄駅前）
Webサイト	http://www.route-inn.co.jp
企業全体の従業員数	21,061人
就業場所の従業員数	48人
うち女性	44人
うちパート	44人
設立年	昭和52年
資本金	5,000万円
労働組合	なし
業種	宿泊業，飲食サービス業 -> 宿泊業 -> 旅館，ホテル
事業内容	ホテル・ルートインの店舗開発、ホテル運営企画事業
会社の特長	“ホテルルートイン”の企画から出店開発・設計・建築そして運営 に至るまで一貫した事業展開を行っています。Ｒ５年５月現在全国 ３６７施設）、名実ともに日本一を目指しています。
代表者	マネージャー 大久保　葉月
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考結果通知	タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後14日以内 面接後14日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	山形県新庄市金沢１１０９－６
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄