株式会社　葛麓 | 業種:一般土木建築工事業

給与

210,000円〜240,000円
月給制

通勤手当

実費支給（上限なし） -

就業場所

〒996-0091 山形県新庄市十日町１５７０－２
最寄り駅（ＪＲ奥羽本線）　新庄駅-車15分

就業時間

8時00分〜17時00分

 

仕事内容

◎官公庁発注の公共事業を主とした、道路・河川等の建設工事に従事して
頂きます。
○先輩社員指導のもと一定期間土木作業に従事しながら知識技術を習得し、
将来の現場技術者を目指します。
○工業系学科履修以外の方でも、意欲のある方お待ちしています。
○会社の支援を受けながら国家資格、各種建設関連資格取得可能です。
変更範囲：変更なし

雇用形態	正社員
職種	土木施工管理
求人数	1人
履修科目	不問
必要な免許・資格	必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
雇用期間	雇用期間の定めなし
転勤の可能性	なし
試用期間	あり 試用期間中の労働条件: 同条件
就業場所	〒996-0091 山形県新庄市十日町１５７０－２
最寄り駅	（ＪＲ奥羽本線）　新庄駅
最寄り駅から就業場所まで	車15分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-

 

 

労働条件等

基本給(a)	大学院:206,000円 大学:193,000円 短大:180,000円 高専:180,000円 専修:180,000円
定額的に支払われる手当(b)	大学院:- 大学:- 短大:- 高専:- 専修:-
合計支給額(a+b)	大学院:月給240,000円 大学:月給225,000円 短大:月給210,000円 高専:月給210,000円 専修:月給210,000円
賞与	新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):なし -- 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回1.00ヶ月
昇給	昇給制度:あり 昇給(前年度実績):なし 昇給率:
通勤手当	実費支給（上限なし） -
マイカー通勤	可 駐車場の有無: 入社後に社用車を貸与します。
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金	なし
退職金共済	加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
労働組合	なし
就業規則	あり
就業時間	8時00分〜17時00分
時間外労働	3時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:工程切迫時または雪害等の災害の場合は１日２３時間まで、１ケ月６回を限度とし９９時間まで、年に７２０時間までとする。
休憩時間	60分
入居可能住宅	なし
休日等	土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 会社カレンダーによる。
年間休日数	121日
年次有給休暇日数	入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日

選考について

受付期間	6月1日以降随時
説明会	なし
選考日	別途通知
選考方法	面接，適性検査，その他
書類提出先	〒996-0091 事業所所在地と同じ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考場所	〒996-0091 山形県新庄市十日町１５７０－２
既卒者・中退者の応募可否	既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:可
既卒者等の入社日	応募者の相談に応じる

補足事項・特記事項

補足事項	○試用期間：３ケ月 ○就業場所：主に最上管内の施工現場 ○応募前見学は随時可能ですが、事前連絡のうえ 調整させて頂きます。 ○国家資格合格者には手当が支給されます。 ○無料駐車場あります。
求人条件にかかる特記事項	入社前に２級土木施工管理技術検定（第一次検定）に合格した 場合には、基本給を記載金額＋５，０００円とします。

募集・採用に関する情報

企業全体の情報	新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和4年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和3年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和2年度）: 0人 平均継続勤務年数: 9.1年 従業員の平均年齢: 54.0歳

職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: 土木基礎研修、業界団体による研修、職長教育、安全衛生教育など 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 優良企業への研修旅行、業務に資するとして会社が認めた資格取得の全額補填 メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 外部講師を招いての指導など 社内検定等の制度の有無: あり

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: 土木基礎研修、業界団体による研修、職長教育、安全衛生教育など 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 優良企業への研修旅行、業務に資するとして会社が認めた資格取得の全額補填 メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 外部講師を招いての指導など 社内検定等の制度の有無: あり

会社概要

事業所名	株式会社　葛麓
所在地	〒996-0091 山形県新庄市十日町１５７０－２
代表者名	代表取締役 押切　潤
企業全体の従業員数	21人
就業場所の従業員数	20人
うち女性	2人
うちパート	0人
設立年	平成元年
資本金	4,100万円
業種	建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業
事業内容	一般区域貨物自動車運送事業土木建築その他各種工事請負事業建設機械のリース・レンタル・修繕事業
会社の特長	社員一人一人が自覚と責任を持ち、各仕事に取組んでおります。
Webサイト	-