配送営業担当 【新設！宅配事業山形南支部（上山市）】
Aqsh生協（生活協同組合 共立社）コープの中途採用求人
給与
198,000円〜209,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限なし）賞与
あり 年2回 計 2.10ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒999-3234 山形県上山市藤吾字南田２２５４－５宅配事業山形南支部最寄り駅 -
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
トラック（約１．５トン）を運転し、宅配事業の商品を組合員宅に
配達、注文受、接客応対、供給促進などを行います。喜んでいただ
けるお仕事です。
＊新しいことを始めるなら今！
＊重量物の配達もあります。（米、ビール等）
＊初めての方にも指導しますので、安心して仕事ができます。
＊この求人は【エリア正規職員】の採用です。
＊変更範囲：変更無し
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒999-3234 山形県上山市藤吾字南田２２５４－５宅配事業山形南支部 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜44歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤務によるキャリア形成を図る為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 準中型自動車免許 あれば尚可 |
| 試用期間 | あり ３カ月 試用期間中の労働条件: 異なる 時給１，０７０円１０日〆 ２５日支給 |
賃金・手当
| 基本給(a) | 178,000円〜189,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 運転手当 20,000円〜20,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 198,000円〜209,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 昇給 | あり 1月あたり〜3,000円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.10ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | エリア正規（３か月後）は、毎週金曜日が１７時３０分退勤になります。 |
| 時間外労働時間 | 20時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 106日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，その他 毎週 基本は土・日定休です。年に２～３回位土曜日の出勤があります。（その際の休日は他の曜日に振り替えとなります）。 |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊通勤手当は、当生協規程により２ｋｍ以上より支給します。 ＜交通機関利用の場合は、３ヶ月定期÷歴日数＊出勤日数＞ ※入協３か月後の翌月１日より有給休暇を付与します。 ※３ケ月の試採用期間は、時給１，０７０円で計算し、１０日〆の ２５日 支給となります。 ＊適性テストは、簡単な計算問題です。 ＊労働組合有り。安心して働き続けられる共済制度あり。 ＊人事制度があり、ステップアップも可能です。 ＊ご希望の方は、宅配事業山形南支部まで履歴書とハローワーク紹 介状を持参又は郵送してください。書類選考後、面接日時のご連絡 をいたします。 ★【職員利用ポイント還元制度があります】 毎月、２１日～２０日までのくらしのセンター（店舗）宅配の利用 金額（税抜き）の５％相当額のポイントを翌月２５日に付与します 。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 生協（生活協同組合 共立社）コープ |
|---|---|
| Webサイト | https://www.yamagata.coop |
| 企業全体の従業員数 | 1,014人 |
| 就業場所の従業員数 | 23人 |
| うち女性 | 4人 |
| うちパート | 2人 |
| 設立年 | 昭和30年 |
| 資本金 | 40億9,968万円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | None -> None -> その他の各種商品小売業 |
| 事業内容 | 生活必需品の供給事業を軸に、くらしを守るすべての活動に取り組んでいます。 |
| 会社の特長 | 生協は、消費者自らがくらしを守るために協同した組織です。教育 や環境問題、高齢化社会に向けての福祉問題にも取り組み、地域社 会の発展に貢献している将来性のある職場です。 |
| 代表者 | 理事長 渡邊 一弥 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 6人 |
|---|---|
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 山形県上山市藤吾字南田２２５４－５宅配事業山形南支部 |
| 応募書類の返戻 | あり |
