株式会社　セントラルリース | 業種:その他の物品賃貸業

給与

196,500円〜196,500円
月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 31,600円まで

就業場所

〒992-0472 山形県南陽市宮内２０３５－１（本社機能）勤務地は山形県・宮城県・新潟県のいずれか、相談のうえ決定　※就業場所の詳細は補足事項参照
最寄り駅山形鉄道フラワー長井線　宮内駅-車5分

就業時間

8時30分〜17時30分

 

仕事内容

建築現場で使用される仮設足場の営業活動（顧客訪問・受注・見積り・料金回
収等）を行っていただきます。
・アシスタント業務と同行を行いながら少しずつ慣れていただき、その間に必
要な知識やスキルを指導します。
・既存取引先中心のルート営業で、個人ノルマなどはありません。

雇用形態	正社員
職種	営業
求人数	1人
履修科目	不問
必要な免許・資格	必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）※ＡＴ限定の方は後々限定を解除していただきます
雇用期間	雇用期間の定めなし
転勤の可能性	あり
試用期間	あり 試用期間中の労働条件: 同条件
就業場所	〒992-0472 山形県南陽市宮内２０３５－１（本社機能）勤務地は山形県・宮城県・新潟県のいずれか、相談のうえ決定　※就業場所の詳細は補足事項参照
最寄り駅	山形鉄道フラワー長井線　宮内駅
最寄り駅から就業場所まで	車5分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-

 

 

労働条件等

基本給(a)	大学院:196,500円 大学:196,500円 短大:196,500円 高専:196,500円 専修:196,500円
定額的に支払われる手当(b)	大学院:- 大学:- 短大:- 高専:- 専修:-
合計支給額(a+b)	大学院:月給196,500円 大学:月給196,500円 短大:月給196,500円 高専:月給196,500円 専修:月給196,500円
賞与	新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):あり 年3回3.70ヶ月 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年3回3.70ヶ月
昇給	昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給率:
通勤手当	実費支給（上限あり） 31,600円まで
マイカー通勤	可 駐車場の有無:
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金	なし
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
労働組合	なし
就業規則	あり
就業時間	8時30分〜17時30分
時間外労働	12時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:クレームトラブル、遠隔地への運搬等特別な事情。１年間に６回を限度とし、１ヶ月７５時間まで
休憩時間	60分
入居可能住宅	なし
休日等	日曜日，祝日，その他 その他 第２・第４土曜休み夏季休暇、年末年始その他会社カレンダーによる
年間休日数	112日
年次有給休暇日数	入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日

選考について

受付期間	6月1日以降随時
説明会	あり
選考日	別途通知
選考方法	面接，適性検査
書類提出先	- メールで提出
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考場所	- 山形県南陽市宮内２０３５－１　または新潟県燕市一次面接はオンライン（Ｚｏｏｍ）で実施
既卒者・中退者の応募可否	既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:不可
既卒者等の入社日	日にちを指定

補足事項・特記事項

補足事項	【会社説明会】 「マイナビ２０２６」「キャリタス就活」「にいがた就職応援団ナ ビ２０２６」当社ページよりお申し込みください。 【選考の流れ】 会社説明会参加⇒エントリーシート提出⇒一次面接⇒ＳＰＩ⇒ＳＰ Ｉフィードバック⇒最終面接 【勤務地】 山形県（中山町・高畠町・三川町）、宮城県（仙台市・富谷市）、 新潟県（新潟市・長岡市・燕市・新発田市）のいずれか、相談のう え決定
求人条件にかかる特記事項	・試用期間：３ヶ月 ・就業時間について、火曜日のみ（２）の時間となります。

募集・採用に関する情報

企業全体の情報	新卒者等採用者数（令和4年度）: 4人 新卒者等採用者数（令和3年度）: 8人 新卒者等採用者数（令和2年度）: 10人 男性新卒者等採用者数（令和4年度）: 3人 男性新卒者等採用者数（令和3年度）: 7人 男性新卒者等採用者数（令和2年度）: 10人 女性新卒者等採用者数（令和4年度）: 1人 女性新卒者等採用者数（令和3年度）: 1人 女性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和4年度）: 1人 新卒者等離職者数（令和3年度）: 2人 新卒者等離職者数（令和2年度）: 5人 平均継続勤務年数: 6.5年 従業員の平均年齢: 36.2歳

職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: 新人研修、エリア別研修、職種導入研修、中間研修（年間１～３回）、階層別研修、管理職研修 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 資格取得補助（足場作業主任者・ＢＩＫＥ足場施工士検定・フォークリフト免許等） メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: あり

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: 新人研修、エリア別研修、職種導入研修、中間研修（年間１～３回）、階層別研修、管理職研修 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 資格取得補助（足場作業主任者・ＢＩＫＥ足場施工士検定・フォークリフト免許等） メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: あり

会社概要

事業所名	株式会社　セントラルリース
所在地	〒992-0472 山形県南陽市宮内２０３５－１
代表者名	代表取締役社長 今野　修
企業全体の従業員数	205人
就業場所の従業員数	13人
うち女性	4人
うちパート	2人
設立年	昭和63年
資本金	1,000万円
業種	不動産業，物品賃貸業 -> 物品賃貸業 -> その他の物品賃貸業
事業内容	中低層建築用の足場と仮設品を、施工技術サービス付でリースしています。挑戦を拡大で地域ナンバーワンのリース会社を目指しております。
会社の特長	大手ハウスメーカーをメイン顧客とし、地場工務店から板金・塗装 店まで、幅広いお客様に工事用足場リース、現場環境品ソースを提 供しております。
Webサイト	http://www.central-lease.jp