株式会社　三和 | 業種:一般土木建築工事業

給与

170,000円〜210,000円
月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 15,000円まで

就業場所

〒990-2435 山形県山形市青田二丁目１２番５号
最寄り駅山形駅-車10分

就業時間

7時00分〜17時00分

 

仕事内容

１：土木工事─河川、橋梁などの土石、木材、鉄材などを使って建設する工事
２：舗装工事─アスファルト敷均、転圧作業で道路を建設する工事
３：管更生工事─下水道、農業用水路などをカメラ調査し、管を掘り起こ
さずに地上から材料を挿入し、既設管の内側から蘇らせる工事
※補助作業員からスタートし、資格取得後に機械操作・施工管理に従事
となります。　施工現場は山形市・近隣市町村となります。
４：一般事務・現場管理事務―見積書・契約書・現場関係の書類等作成
【変更範囲：なし】

雇用形態	正社員
職種	技術・技能者・一般事務
求人数	3人
履修科目	不問
必要な免許・資格	必須 普通自動車免許　但しＡＴ限定不可入社前の準中型免許取得が望ましい
雇用期間	雇用期間の定めなし
転勤の可能性	なし
試用期間	あり 試用期間中の労働条件: 同条件
就業場所	〒990-2435 山形県山形市青田二丁目１２番５号
最寄り駅	山形駅
最寄り駅から就業場所まで	車10分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-

 

 

労働条件等

基本給(a)	大学院:nan 大学:126,000円 短大:126,000円 高専:126,000円 専修:125,000円
定額的に支払われる手当(b)	大学院:nan 大学:特別手当 84,000円 短大:特別手当 74,000円 高専:特別手当 74,000円 専修:特別手当 45,000円
合計支給額(a+b)	大学院:nannan 大学:月給210,000円 短大:月給200,000円 高専:月給200,000円 専修:月給170,000円
賞与	新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):あり 年2回2.00ヶ月 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回2.00ヶ月
昇給	昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給率:2.00％
通勤手当	実費支給（上限あり） 15,000円まで
マイカー通勤	可 駐車場の有無:
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
企業年金	なし
退職金共済	加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	あり
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
労働組合	なし
就業規則	あり
就業時間	7時00分〜17時00分
時間外労働	10時間 36協定における特別条項:なし 特別な事情・期間等:-
休憩時間	120分
入居可能住宅	なし
休日等	日曜日，祝日，その他 その他 ＊会社カレンダー・会社の定める日・ＧＷ　お盆休暇　年末年始休暇
年間休日数	110日
年次有給休暇日数	入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日

選考について

受付期間	6月1日以降随時
説明会	なし
選考日	別途通知
選考方法	書類選考，面接，適性検査
書類提出先	〒990-2435 事業所所在地と同じ
応募書類の返戻	あり
選考場所	〒990-2435 山形県山形市青田二丁目１２番５号
既卒者・中退者の応募可否	既卒応募:可 卒業後概ね:1年以内 中退者応募:不可
既卒者等の入社日	随時

補足事項・特記事項

補足事項	１．山形県知事許可　特－第１０２１５７号般－第１０２１５７号 ２．山形市指定下水道工事店　指定番号第２０８号 ３．山形市水道指定給水装置工事事業者　山水指第１７９号 ４．産業廃棄物収集運搬業許可番号　第０６０１０３１６５６号 ５．研修旅行・レクリエーションあり ６．通年採用可能 ７．既卒者応募書類：履歴書　卒業証明書　ハローワーク紹介状 ※　会社見学随時　ご連絡お待ちしております。 ※　応募方法：郵便　電話
求人条件にかかる特記事項	・資格試験にチャレンジする環境が整備されています。 合格すれば報奨金制度あり、資格によっては手当支給制度あり。 ３千円～３０万円 ・特殊作業手当 ・優良改善提案報奨金 ・優良完成工事報奨金制度あり　１０万円～５０万円 ・試用期間：３ヶ月 ・選考フロー：書類選考→面接（１回）・作文・適性検査

募集・採用に関する情報

企業全体の情報	新卒者等採用者数（令和4年度）: 1人 新卒者等採用者数（令和3年度）: 3人 新卒者等採用者数（令和2年度）: 3人 男性新卒者等採用者数（令和4年度）: 1人 男性新卒者等採用者数（令和3年度）: 2人 男性新卒者等採用者数（令和2年度）: 3人 女性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和3年度）: 1人 女性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和4年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和3年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和2年度）: 2人 平均継続勤務年数: 9.4年 従業員の平均年齢: 44.7歳

職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: 若年者、未経験者を対象とした勉強会を実施しており、資格取得者応援制度もあります。 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 中堅社員育成研修等社外講師によるスキルアップ勉強会 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 年２回上司との面談 社内検定等の制度の有無: なし

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: 若年者、未経験者を対象とした勉強会を実施しており、資格取得者応援制度もあります。 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 中堅社員育成研修等社外講師によるスキルアップ勉強会 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 年２回上司との面談 社内検定等の制度の有無: なし

会社概要

事業所名	株式会社　三和
所在地	〒990-2435 山形県山形市青田二丁目１２番５号
代表者名	代表取締役社長 庄司　雅俊
企業全体の従業員数	50人
就業場所の従業員数	50人
うち女性	7人
うちパート	0人
設立年	昭和43年
資本金	3,800万円
業種	建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業
事業内容	建設業（土木、舗装、道路標識、照明灯、橋梁塗装、屋根等塗装、区画線、上下水道、管更生等工事）、日本ウォータージェット工法
会社の特長	我社は道路を造り、街を創り社会資本整備の一翼を担い、国家社会 への貢献を誇りに、従業員は使用人にあらず、研鑽を図り創意工夫 に挑戦し、会社の発展と社員の幸福のため仕事に取り組んでいます
Webサイト	https://sanwa-yamagata.jp