現場作業員
Aqsh株式会社 マルシゲの中途採用求人
給与
200,000円〜300,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 1,000円賞与
あり 年1回 計 1.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒990-2461 山形県山形市南館５丁目８－４２最寄り駅奥羽本線 山形駅-徒歩20分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時30分
仕事内容
☆ 現場施工（職人）を求めます。
＊ 外壁改修工事・左官工事・注入工事
＊ 土蔵改修工事
＊ 外壁等の調査
以上の工事を施工しています。
＊ 作業現場はほとんど山形市内です。
※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて
ください。
変更範囲：変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒990-2461 山形県山形市南館５丁目８－４２ |
| 最寄り駅 | 奥羽本線 山形駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩20分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙場所あり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年が６５歳の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 200,000円〜300,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 200,000円〜300,000円 |
| 月平均労働日数 | 22.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 1,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり5.00％〜7.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年1回 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時30分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | 93日 |
| 休日等 | 日曜日，祝日，その他 その他 ＊季節によって、週休２日になる場合も工事量によってある |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊ 事前連絡時に面接日時を連絡します。 ＊ 応募書類『履歴書』『職務経歴書』『紹介状』は、面接当日に 持参願います。 ※通勤手当は山形市外に限る。 山形市外の場合、月額４，０００円～１３，０００円支給（実績） |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 マルシゲ |
|---|---|
| Webサイト | http://marushige.o.oo7.jp |
| 企業全体の従業員数 | 25人 |
| 就業場所の従業員数 | 25人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和35年 |
| 資本金 | 1,500万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 職別工事業（設備工事業を除く） -> 左官工事業 |
| 事業内容 | 当社は外壁改修リフォーム・左官工事・塗装工事など県内でも一番のノウハウと実績があります。 |
| 会社の特長 | 技能・技術を追求し、壁のプロフェッショナルとしてより良い工事 を目指している元気な企業です。専門的な技法の工事と最新の工事 を行います。 |
| 代表者 | 代表取締役 熊谷 一幸 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | タイミング: 面接選考後 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 山形県山形市南館５丁目８－４２ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
