土木作業員
Aqsh株式会社 吉田工務店の中途採用求人
給与
209,250円〜246,150円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 14,400円賞与
あり 年2回 〜40,000円（前年度実績）就業場所
〒015-0011 秋田県由利本荘市石脇字田頭１００最寄り駅羽後本荘駅-車7分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分
仕事内容
＊各現場において、土木作業（道路・下水道工事が主）で
土砂の掘削や埋戻し、コンクリート練りや充填等の作業
＊現場は主に由利本荘市内です。
＊現場への移動は、社用車（ＭＴ：軽トラ・ダンプ等）を使用し
ます。
＊必要な免許・資格は、入社後に取得して頂きます。
「変更の範囲：会社の定める就業場所」
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒015-0011 秋田県由利本荘市石脇字田頭１００ |
| 最寄り駅 | 羽後本荘駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車7分 |
| 受動喫煙対策 | あり（喫煙室設置） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙専用室設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜69歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年７０歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり １ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 基本給月額の９０％ |
賃金・手当
| 基本給(a) | 207,050円〜243,950円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 支援手当 2,200円〜2,200円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 209,250円〜246,150円 |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 14,400円 |
| 昇給 | あり 1月あたり〜25円（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 〜40,000円（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ＊６月～９月の就業時間は、８：００～１７：１０になります。 |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 119日 |
| 休日等 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 毎週 ＊完全週休二日制＊会社カレンダーによる |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊賃金は、賃金締切日の当月末支払いです。 ＊通勤手当は規定により距離に応じて支給します。 （通勤距離 片道４０ｋｍまで） ＊各種土木関係の資格取得意欲のある方歓迎します。 ＊応募者は、履歴書・紹介状を所在地宛に郵送又は持参してくださ い。書類選考後、面接日時をご連絡いたします。 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 吉田工務店 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 15人 |
| 就業場所の従業員数 | 15人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和55年 |
| 資本金 | 2,370万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業 |
| 事業内容 | 一般土木、建築工事業 |
| 会社の特長 | 土木工事を主体にし、官庁工事の受注が９０％をこえています。 |
| 代表者 | 代表取締役 吉田 聡 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | - |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後4日以内 面接後3日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 秋田県由利本荘市石脇字田頭１００ |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
