システム担当
株式会社 大仙物流の中途採用求人
給与
180,000円〜250,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 10,000円賞与
あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)就業場所
〒014-0072 秋田県大仙市大曲西根字上野152番地1最寄り駅 -
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分
仕事内容
○社内システム管理/ネットワーク運用・保守
*自社内で運用しているサーバー/ネットワークの運用・保守、
社内システム管理を行います。
*効率化のための事務作業の自動化、PC・自社開発アプリの
トラブル対応を行います。
*外出用務時は、社内車(AT車)を使用します。
※グループ会社の担当がシステムについて丁寧に指導します。
(グループ会社での研修がある場合がございます。)
※システムが好き、興味のある方は、未経験者の方でも大歓迎!
変更範囲:変更なし
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒014-0072 秋田県大仙市大曲西根字上野152番地1 |
| 最寄り駅 | |
| 最寄り駅から就業場所まで | |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内に喫煙場所あり |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜35歳 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成を図る為 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 6ヵ月程度 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 180,000円〜250,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 180,000円〜250,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 10,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり0円〜6,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | 休日出勤ありますが、できる限り振替休日で対応。ご家族との時間が取れます。休日出勤などの勤務条件について面接時、気軽にご相談ください。 |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 日曜日,祝日,その他 その他 *休日は当社年間カレンダーによる*夏季・年末休暇あり*土曜日の休日は月平均3回 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *賃金は資格・経験等を考慮の上決定します。 ・筆記試験は、適性・一般常識に関する問題回答です。 (システム関連問題もあります。) ・試用期間6カ月あります。 ・業務上必要な資格取得の全額補助 *親交会からの入学、出産、結婚祝い金あり。 *希望があれば事前の会社見学に対応いたします。 *応募希望の方は事前連絡のうえ、応募書類(自筆の履歴書、紹介 状、職務経歴書)を事業所所在地あてに郵送してください。 書類選考のうえ、面接日時をご連絡いたします。 (職務経歴書は軽易な形式、履歴書に職務内容記載で構いません) |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 株式会社 大仙物流 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.daisenbutsuryu.jp/ |
| 企業全体の従業員数 | 35人 |
| 就業場所の従業員数 | 33人 |
| うち女性 | 2人 |
| うちパート | 1人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 運輸業,郵便業 -> 運輸に附帯するサービス業 -> 貨物運送取扱業(集配利用運送業を除く) |
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、倉庫業 |
| 会社の特長 | 能代運輸(株)のグループ会社。私たち大仙物流は「安全最優先」 「環境にやさしい企業」をモットーに文化と歴史を承継し地域の繁 栄に貢献する企業を目指しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 與語 奨太 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 秋田県大仙市大曲西根字上野152番地1 |
| 応募書類の返戻 | あり |



