総合建設業 | 新卒採用(2025卒・2026卒)
株式会社 万景 | 業種:一般土木建築工事業
給与
0円〜0円月給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 5,000円まで就業場所
〒014-1115 秋田県仙北市田沢湖小松字本町14最寄り駅JR角館駅-車7分
就業時間
8時00分〜17時00分
仕事内容
◆当社は、総合建設業として、皆さんが身につけた能力を十分に発揮できる場
を確保出来ます。
(1)施工管理業務
技術者の補助業務を行いながら、測量や管理業務を
覚え、資格を取得して施工管理技術者となる。
(2)重機オペレーター業務
建設機械・車両等の操作を覚えながら、資格を取得し、
オペレーターとして作業を行う。
※本人の希望を優先致します。 「変更の範囲:変更なし」
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 総合建設業 |
求人数 | 2人 |
履修科目 | 必須 |
必要な免許・資格 | 必須 普通自動車免許(業務用・AT限定不可) |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
転勤の可能性 | なし |
試用期間 | あり 試用期間中の労働条件: 同条件 |
就業場所 | 〒014-1115 秋田県仙北市田沢湖小松字本町14 |
最寄り駅 | JR角館駅 |
最寄り駅から就業場所まで | 車7分 |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
受動喫煙対策に関する特記事項 | 社内はすべて禁煙です。 |
![](https://aqsh.co.jp/wp-content/uploads/2024/01/toApplication.png)
労働条件等
基本給(a) | 大学院:nan 大学:nan 短大:nan 高専:nan 専修:nan |
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定額的に支払われる手当(b) | 大学院:nan 大学:nan 短大:nan 高専:nan 専修:nan |
合計支給額(a+b) | 大学院:nannan 大学:nannan 短大:nannan 高専:nannan 専修:nannan |
賞与 | 新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):なし -- 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回nan |
昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給率: |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 5,000円まで |
マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: 駐車場あり自己負担なし |
加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 | なし |
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり |
定年制 | あり |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | あり |
育児休業取得実績 | あり |
介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
就業規則 | あり |
就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
時間外労働 | 5時間 36協定における特別条項:なし 特別な事情・期間等:- |
休憩時間 | 90分 |
入居可能住宅 | なし |
休日等 | 日曜日,その他 その他 *会社カレンダーによる(4週8休制)*GW・お盆・年末年始 |
年間休日数 | 105日 |
年次有給休暇日数 | 入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日 |
選考について
受付期間 | 7月1日以降随時 |
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説明会 | なし |
選考日 | 別途通知 |
選考方法 | 面接 |
書類提出先 | 〒014-1115 事業所所在地と同じ |
応募書類の返戻 | あり |
選考場所 | 〒014-1115 秋田県仙北市田沢湖小松字本町14 |
既卒者・中退者の応募可否 | 既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:可 |
既卒者等の入社日 | 随時 |
補足事項・特記事項
補足事項 | ◎職場見学を希望される場合は、事前に連絡を下さい。 【入社承諾書提出期限】 内定後7日以内 《休憩時間について》 お 昼 : 60分 午前・午後:各15分 計90分 《休日について》 4週8休制 *既卒者の場合、通年採用可能 *受付方法/郵送 |
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求人条件にかかる特記事項 | ◎昇給:あり 年1回 ◎試用期間/あり 期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし) ※基本給は学歴や経験、資格、技能等を勘案し加算される 場合があります。 ※当社は、各人の個性を尊重し新しい考え方や意見を 積極的に取り入れています。 ※土木工事業に限らず、造園緑化工事も携わっており、 植栽・剪定等、興味のある方、大歓迎致します。 ※通勤手当:30Kmから距離数に応じて支給 |
募集・採用に関する情報
企業全体の情報 | 新卒者等採用者数(令和4年度): 1人 新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 新卒者等採用者数(令和2年度): 2人 男性新卒者等採用者数(令和4年度): 0人 男性新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 男性新卒者等採用者数(令和2年度): 2人 女性新卒者等採用者数(令和4年度): 1人 女性新卒者等採用者数(令和3年度): 0人 女性新卒者等採用者数(令和2年度): 0人 新卒者等離職者数(令和4年度): 0人 新卒者等離職者数(令和3年度): 0人 新卒者等離職者数(令和2年度): 2人 平均継続勤務年数: 15.0年 従業員の平均年齢: 51.0歳 |
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職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況
企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: ・各種試験の講習会 ・異業種の会社見学(研修旅行) 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 入社直後、入社3年目等の節目に人事担当者等によるキャリア等に関する相談を実施 社内検定等の制度の有無: なし |
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職場への定着の促進に関する取組の実施状況
企業全体の情報 | 研修の有無: あり 研修内容: ・各種試験の講習会 ・異業種の会社見学(研修旅行) 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 入社直後、入社3年目等の節目に人事担当者等によるキャリア等に関する相談を実施 社内検定等の制度の有無: なし |
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会社概要
事業所名 | 株式会社 万景 |
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所在地 | 〒014-1115 秋田県仙北市田沢湖小松字本町14 |
代表者名 | 代表取締役 西宮 幸治 |
企業全体の従業員数 | 32人 |
就業場所の従業員数 | 28人 |
うち女性 | 6人 |
うちパート | 0人 |
設立年 | 昭和50年 |
資本金 | 2,000万円 |
業種 | 建設業 -> 総合工事業 -> 一般土木建築工事業 |
事業内容 | 総合建設業として公共工事や民間工事を受注し、たしかな技術で地域の安全、安心を造ります。 |
会社の特長 | 自然の恵みを大切に扱う作業環境、共に働く仲間を大切に思う社内 環境、そんな中で、だれもが楽しく仕事が出来る そんな会社です 。 |
Webサイト | nan |
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