株式会社　虹の街　鷹巣営業所の中途採用求人

給与

215,000円〜255,000円

月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 20,000円

賞与

あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

就業場所

〒018-3454 秋田県北秋田市脇神字藤株囲の内１４
最寄り駅ＪＲ奥羽線　鷹ノ巣駅-車11分

就業時間

8時30分〜17時30分

 

仕事内容

◆介護支援専門員として下記の業務に従事していただきます
＊ケアプランの作成
（パソコンを使用し、定型フォームへの入力）
＊ご利用者様およびご家族との相談業務
＊その他関連する連絡調整等
※介護支援専門員としての経験は問いません
今年度、資格取得された方も歓迎します
※小さなお子様がいる方の急な休み・早退にも対応します
「変更範囲：会社の定める業務」
【働き方改革関連認定企業】
【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度

雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所	〒018-3454 秋田県北秋田市脇神字藤株囲の内１４
最寄り駅	ＪＲ奥羽線　鷹ノ巣駅
最寄り駅から就業場所まで	車11分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	事務所外に喫煙室あり
マイカー通勤	可 駐車場の有無: あり
転勤の可能性	なし
年齢	年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢６５歳未満の方を募集するため
学歴	不問
必要な経験等	不問
必要な免許・資格	介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須
試用期間	あり ２０２５年６月末までの間 試用期間中の労働条件: 異なる その間、月額２００，０００円～２２０，０００円（経験により変動：会社の給与規程による）

 

 

賃金・手当

基本給(a)	167,700円〜202,600円
定額的に支払われる手当(b)	資格手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)	27,300円〜32,400円
固定残業代に関する特記事項	時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給。１９時間を超える時間外労働は追加で支給。（月平均労働時間１６８時間として計算）
合計支給額(a+b+c)	215,000円〜255,000円
月平均労働日数	21.0日
通勤手当	実費支給（上限あり） 20,000円
昇給	あり 1月あたり1,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	あり 年2回 計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間・休日

就業時間	8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項	-
時間外労働時間	10時間
休憩時間	60分
年間休日数	112日
休日等	土曜日，日曜日，その他 毎週
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済	未加入
退職金制度	あり
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
利用可能託児施設	なし
求人に関する特記事項	【応募方法】 １．ハローワーク窓口よりご連絡の上、面接日時をご確認ください ２．ハローワークインターネットサービスより、直接申し込み可能 です。（この場合紹介状は不要です） ◎オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません ※ハローワーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用外とな ります 【資格について】 介護支援専門員研修受講修了見込みの場合も応募可能です。 【職場見学について】 個別に日程調整をさせて戴きます。日程、内容のご希望や事前に 質問事項がある場合はお伝えいただきますと、当日担当者より ご説明させていただきます。 【試用期間について】 試用期間（研修期間）を２０２５年６月まで設けています。 この間の賃金は経験等により月額　２００，０００～ ２２０，０００円の幅で設定させていただきます。 ※社員駐車場完備、通勤手当は片道３キロ以上から支給あり。
職務給制度	あり
復職制度	あり

勤務先・会社情報

事業所名	株式会社　虹の街　鷹巣営業所
Webサイト	http://www.nijinomachi.co.jp
企業全体の従業員数	500人
就業場所の従業員数	8人
うち女性	7人
うちパート	0人
設立年	平成元年
資本金	3,800万円
労働組合	なし
業種	医療，福祉 -> 社会保険・社会福祉・介護事業 -> 老人福祉・介護事業
事業内容	訪問介護・訪問入浴・訪問看護・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・居宅介護支援・サービス付高齢者住宅・小規模多機能型居宅介護・看護小規模多機能型居宅介護・福祉用具貸与販売
会社の特長	平成２７年７月、セントケアグループ（東証一部上場）の一員とな る。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を達成 する。待遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている。
代表者	代表取締役社長 原田　賢弥
就業規則	あり
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	あり
看護休暇取得実績	あり
外国人雇用実績	なし

選考について

採用人数	1人
募集理由	増員
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	タイミング: 面接選考後 面接後5日以内
通知方法	郵送，電話
選考日時等	随時
選考場所	秋田県北秋田市脇神字藤株囲の内１４
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄