総合職（業務管理全般）
Aqsh鷹巣観光物産開発株式会社の中途採用求人
給与
177,000円〜200,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 10,000円賞与
あり 年2回 計 1.00ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒018-3301 秋田県北秋田市綴子字大堤道下６２－１『道の駅たかのす 物産館』最寄り駅ＪＲ奥羽本線 鷹ノ巣駅-車8分
就業時間
9時00分〜18時00分
仕事内容
◆当社の運営に関わる業務全般に従事して頂きます。
＊総務事務および経理事務の他、当社運営の各施設を含む、
会社運営に関わる業務管理全般に従事していただきます。
※業務での外出時は社有車を使用。
『変更範囲：会社の定める業務』
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒018-3301 秋田県北秋田市綴子字大堤道下６２－１『道の駅たかのす 物産館』 |
| 最寄り駅 | ＪＲ奥羽本線 鷹ノ巣駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車8分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限とし５９歳以下の方を募集する為 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須 総務及び経理業務経験 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |
賃金・手当
| 基本給(a) | 177,000円〜200,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 177,000円〜200,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 10,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり 年2回 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 2時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | その他 その他 ＊会社カレンダーによる |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ＊昇給・賞与は実績、勤務状況によります。 【応募方法】 応募希望の方はハローワーク窓口より事前連絡のうえ 「紹介状」「履歴書」「職務経歴書」を所在地宛 郵送または持参してください。 書類選考後、面接の可否及び面接日時を連絡いたします。 |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 鷹巣観光物産開発株式会社 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 24人 |
| 就業場所の従業員数 | 11人 |
| うち女性 | 8人 |
| うちパート | 4人 |
| 設立年 | 昭和63年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 宿泊業，飲食サービス業 -> 飲食店 -> 食堂，レストラン（専門料理店を除く） |
| 事業内容 | 道の駅たかのす物産館・大太鼓の館・北秋田市四季美館及びクウィンス森吉の運営 |
| 会社の特長 | 国土交通省より『道の駅たかのす』秋田県第一号に認証を受けた会 社です。ドライバーや観光客の利用増が見込まれる。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐々木 孝憲 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 1人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内 |
| 通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 秋田県北秋田市綴子字大堤道下６２－１『道の駅たかのす 物産館』 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
