郵便局間の郵便物等の配送業務等8H(四輪)
日本郵便株式会社郵便事業総本部鷹巣郵便局の中途採用求人
給与
184,016円〜184,016円時給制
通勤手当
実費支給(上限あり) 2,250円賞与
あり 年2回 45,000円〜147,000円(前年度実績)就業場所
〒018-3399 秋田県北秋田市住吉町7-32最寄り駅JR奥羽本線 鷹ノ巣駅-徒歩10分
就業時間
交替制(シフト制) 6時30分〜21時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
◆郵便物等の集配業務を行っていただきます。
*四輪車(軽ワゴン:AT車)により、北秋田市及び上小阿仁村内
の郵便局間にて配送業務及び郵便物・荷物の配達、集荷業務。
*端末機の操作あります。(操作については指導いたします)
*就業場所は鷹巣郵便局となります
※勤務は、4週間毎の勤務指定表によります。
※原則6ヶ月毎の更新となります(10月、4月)
★ ☆ ★正社員登用制度あり★ ☆ ★
『変更の範囲:変更無し』
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒018-3399 秋田県北秋田市住吉町7-32 |
| 最寄り駅 | JR奥羽本線 鷹ノ巣駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩10分 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 喫煙室設置 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:不問 年齢制限該当事由: 年齢制限の理由: |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 2ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 184,016円〜184,016円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | - |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 184,016円〜184,016円 |
| 月平均労働日数 | 21.7日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 2,250円 |
| 昇給 | あり 1時間あたり0円〜160円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 45,000円〜147,000円(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 交替制(シフト制) 6時30分〜21時00分の時間の間の8時間程度 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | - |
| 時間外労働時間 | 10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 104日 |
| 休日等 | その他 毎週 【勤務指定表によります】※勤務日数4週で20日勤務 |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※駐車場は各自で確保していただきます。 (駐車場の確保については相談下さい) *採用時に、指定病院(秋田市・大館市)にて健康診断を受けてい ただきます。診断費用は会社で負担しますが、交通費は自己負担 となります *採用後、秋田市に於いて開催する4日間程度の研修(日帰り) に参加していただきます。(旅費は会社負担) *採用後、運転記録証明書を提出していただきます。 (費用は会社負担) *6ヶ月毎(2月・8月)の勤務評価により時間給がアップ する制度があります。 *賞与は実働日数・勤務時間数により算出されます。 【応募方法】 応募希望者の方はハローワーク窓口より事前連絡のうえ、 「紹介状」「履歴書」は所在地宛郵送してください。 書類選考後、面接の可否及び面接日時を連絡いたします |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 日本郵便株式会社郵便事業総本部鷹巣郵便局 |
|---|---|
| Webサイト | - |
| 企業全体の従業員数 | 175,950人 |
| 就業場所の従業員数 | 53人 |
| うち女性 | 13人 |
| うちパート | 18人 |
| 設立年 | 平成19年 |
| 資本金 | 4,000億円 |
| 労働組合 | あり |
| 業種 | 複合サービス事業 -> 郵便局 -> 郵便局 |
| 事業内容 | 郵政事業 |
| 会社の特長 | 2007年10月、日本郵便株式会社となりました。地域に貢献し 、地域とともに歩み、お客様から信頼される会社を目指しています 。 |
| 代表者 | 局長 山本 元 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定3回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送,電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 秋田県北秋田市住吉町7-32 |
| 応募書類の返戻 | あり |



