歯科助手
医療法人 東京堂 港町歯科クリニックの中途採用求人
給与
185,000円〜185,000円月給制
通勤手当
実費支給(上限なし)賞与
あり 年2回 120,000円〜500,000円(前年度実績)就業場所
〒011-0946 秋田県秋田市土崎港中央3丁目5-40最寄り駅土崎駅-徒歩9分
就業時間
8時45分〜18時15分 8時45分〜17時15分
仕事内容
・受付業務(患者さまのご案内、予約、電話対応など)
・診療補助(器具の準備・片付け、歯科医や衛生士のサポート)
・器具の洗浄・滅菌(治療に必要な器具を清潔に管理)
・診療室や待合室の清掃・消毒(清潔で安心な環境づくり)
・物品の管理・補充(歯科材料や消耗品のチェック)
変更範囲:変更なし
◇採用時期について
採用決定後、即時入社勤務、あるいは、1~2ヶ月後からの勤務開
始も可能。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒011-0946 秋田県秋田市土崎港中央3丁目5-40 |
| 最寄り駅 | 土崎駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 徒歩9分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | - |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜64歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 65歳定年制 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | なし |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件 - |

賃金・手当
| 基本給(a) | 156,000円〜156,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 業務手当 11,000円〜11,000円診療準備終了手当 12,000円〜12,000円励行手当 6,000円〜6,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 185,000円〜185,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | あり 1月あたり10,000円〜15,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 年2回 120,000円〜500,000円(前年度実績) |
労働時間・休日
| 就業時間 | 8時45分〜18時15分 8時45分〜17時15分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | (2)は土曜日勤務 |
| 時間外労働時間 | 1時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 日曜日,その他 毎週 平日1日休日(シフト制) |
| 加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | *賞与実績は6ヶ月以上勤務の場合について記載。 *当法人は秋田県が進める東京圏からの「移住・就業支援事業」の 指定法人になっております(最大200万円)。 *当クリニックは、全館禁煙です。 *お仕事のブランクがある方、未経験の方でも歓迎いたします。 *メールでご連絡していただいても構いません。 *現地の当クリニックにて、見学のみも可能です(面接なし、勤務 勧誘なし) *面接時の交通費の一部または全部を支給いたします。 *転居、赴任等にかかる費用の一部を補助いたします。 *当クリニックのお仕事の詳細はホームページをご覧下さい。 https://www.minatomachi-dc.jp 【応募前職場見学可能求人B94】 (ご希望の方はハローワークへお申し出下さい) 【オンライン自主応募可能求人】 |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人 東京堂 港町歯科クリニック |
|---|---|
| Webサイト | https://www.minatomachi-dc.jp |
| 企業全体の従業員数 | 19人 |
| 就業場所の従業員数 | 19人 |
| うち女性 | 17人 |
| うちパート | 0人 |
| 設立年 | 昭和63年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療,福祉 -> 医療業 -> 歯科診療所 |
| 事業内容 | 歯科医業一般歯科、小児歯科、矯正歯科、口腔外科、予防歯科、審美歯科、インプラント診療 |
| 会社の特長 | 専門知識がなくても大丈夫!先輩スタッフが丁寧に指導します。ス タッフ数が多く休暇が取りやすくなっています。外部の講師を招い て各種の研修と指導を行っています。 |
| 代表者 | 理事長 佐藤 暢也 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 2人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後,面接選考後 書類到着後7日以内 面接後10日以内 |
| 通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 秋田県秋田市土崎港中央3丁目5-40 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |



