トーケンホーム　株式会社 | 業種:木造建築工事業

給与

220,000円〜220,000円
月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 10,000円まで

就業場所

〒010-0952 秋田県秋田市山王新町１９番３７号
最寄り駅秋田駅-車7分

就業時間

8時30分〜17時15分

 

仕事内容

○住宅プランニング、現調、見積り、プレゼン作成
積算、現場管理
※パソコン出来る方（ワード、エクセル）
【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態	正社員
職種	建築技術者
求人数	1人
履修科目	不問
必要な免許・資格	必須 普通自動車免許（ＡＴ限定可）
雇用期間	雇用期間の定めなし
転勤の可能性	なし
試用期間	あり 試用期間中の労働条件: 同条件
就業場所	〒010-0952 秋田県秋田市山王新町１９番３７号
最寄り駅	秋田駅
最寄り駅から就業場所まで	車7分
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-

 

 

労働条件等

基本給(a)	大学院:nan 大学:220,000円 短大:nan 高専:nan 専修:nan
定額的に支払われる手当(b)	大学院:nan 大学:- 短大:nan 高専:nan 専修:nan
合計支給額(a+b)	大学院:nannan 大学:月給220,000円 短大:nannan 高専:nannan 専修:nannan
賞与	新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):なし -- 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回3.50ヶ月
昇給	昇給制度:あり 昇給(前年度実績):なし 昇給率:
通勤手当	実費支給（上限あり） 10,000円まで
マイカー通勤	可 駐車場の有無:
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金	なし
退職金共済	加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
育児休業取得実績	なし
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	あり
労働組合	なし
就業規則	あり
就業時間	8時30分〜17時15分
時間外労働	1時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:通常に受注を大幅に超えて受注が集中し、納期がひっ迫したとき。
休憩時間	60分
入居可能住宅	なし
休日等	水曜日，その他 その他 会社カレンダーによる
年間休日数	96日
年次有給休暇日数	入社時の付与日数:0日 6ヶ月後の付与日数:10日

選考について

受付期間	6月1日以降随時
説明会	なし
選考日	別途通知
選考方法	面接
書類提出先	〒010-0952 事業所所在地と同じ
応募書類の返戻	あり
選考場所	〒010-0952 秋田県秋田市山王新町１９番３７号
既卒者・中退者の応募可否	既卒応募:可 卒業後概ね:1年以内 中退者応募:可
既卒者等の入社日	随時

補足事項・特記事項

補足事項	◆入社承諾書提出期限：内定後１４日以内。 ◆応募書類については郵送して下さい。 ◆選考日時については別途連絡いたします。 ≪その他手当≫ ・職務手当（５，０００円～３０，０００円） ・能率手当（最大４０，０００円） 入社一年経過した後、実績に応じ支給します。 ・役職手当（最大５０，０００円）
求人条件にかかる特記事項	〇試用期間あり：３ケ月 ≪賞与・昇給について≫ 前年度新規学卒者の採用実績がないため賞与・昇給欄の記載なし となっていますが、賞与は年２回計３．５月分、昇給は年１回の 予定です。

募集・採用に関する情報

企業全体の情報	新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和4年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和3年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和2年度）: 0人 平均継続勤務年数: 7.6年 従業員の平均年齢: 41.0歳

職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: ・新入社員研修（社外）　・毎月１回程度、各部門毎の研修等・入社１年程度でパナソニックにて商品知識等の研修 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の一部補填 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 入社後、各部門担当者他との相談、指導あり 社内検定等の制度の有無: なし

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: ・新入社員研修（社外）　・毎月１回程度、各部門毎の研修等・入社１年程度でパナソニックにて商品知識等の研修 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の一部補填 メンター制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度の有無: あり キャリアコンサルティング制度内容: 入社後、各部門担当者他との相談、指導あり 社内検定等の制度の有無: なし

会社概要

事業所名	トーケンホーム　株式会社
所在地	〒010-0952 秋田県秋田市山王新町１９番３７号
代表者名	代表取締役 男鹿谷　隆
企業全体の従業員数	8人
就業場所の従業員数	8人
うち女性	4人
うちパート	0人
設立年	平成2年
資本金	1,000万円
業種	建設業 -> 総合工事業 -> 木造建築工事業
事業内容	住宅建築・リフォーム・建売住宅販売・土地中古住宅の仲介と売買賃貸、管理。
会社の特長	パナソニックビルダーズグループに加盟して１３年経過。１００棟 以上の実績。テクノストラクチャー工法の地震に強い住宅を提案、 秋田市内にモデルハウスを建築し、集客と営業展開を計る。
Webサイト	https://www.tokenhome.jp/