朝日ビジネス　株式会社 | 業種:その他の無店舗小売業

給与

175,000円〜190,000円
月給制

通勤手当

実費支給（上限あり） 15,000円まで

就業場所

〒010-0932 秋田県秋田市川元開和町９番１号
最寄り駅--

就業時間

8時50分〜17時50分

 

仕事内容

○主に一般企業向けに事務機器・セキュリティ機器の販売、オフィス家具の
販売、アフターフォロー
・ビジネスの環境課題をデザイン・提案していきます
・特性と個性を生かした営業ができます
・営業エリア：秋田県内全域　社用車（ＡＴ車）を使用
【入社後のスケジュール】
◆入社～６ヶ月：基礎研修とＯＪＴを行っていきます
◆７ヶ月目～　：得意先回り及びルート営業の補助
◆２年目～　　：１人でルート・得意先回り、新規営業活動

雇用形態	正社員
職種	営業販売
求人数	1人
履修科目	不問
必要な免許・資格	必須 普通自動車免許（ＡＴ限定可：業務用）
雇用期間	雇用期間の定めなし
転勤の可能性	なし
試用期間	あり 試用期間中の労働条件: 同条件
就業場所	〒010-0932 秋田県秋田市川元開和町９番１号
最寄り駅	-
最寄り駅から就業場所まで
受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項	-

 

 

労働条件等

基本給(a)	大学院:nan 大学:180,000円 短大:165,000円 高専:nan 専修:165,000円
定額的に支払われる手当(b)	大学院:nan 大学:- 短大:- 高専:nan 専修:-
合計支給額(a+b)	大学院:nannan 大学:月給190,000円 短大:月給175,000円 高専:nannan 専修:月給175,000円
賞与	新規学卒者の賞与制度:あり 新規学卒者の賞与(前年度実績):なし -- 一般労働者の賞与制度:あり 一般労働者の賞与(前年度実績):あり 年2回3.00ヶ月
昇給	昇給制度:あり 昇給(前年度実績):なし 昇給率:
通勤手当	実費支給（上限あり） 15,000円まで
マイカー通勤	可 駐車場の有無: 駐車場あり　　　　　＊補足事項参照
加入保険等	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
企業年金	なし
退職金共済	加入
退職金制度	なし
定年制	あり
再雇用制度	あり
勤務延長	なし
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	なし
看護休暇取得実績	なし
労働組合	なし
就業規則	あり
就業時間	8時50分〜17時50分
時間外労働	7時間 36協定における特別条項:なし 特別な事情・期間等:-
休憩時間	60分
入居可能住宅	なし
休日等	日曜日，祝日，その他 その他 ・年末年始　・お盆休み＊基本的に土・日休みですが月１回最終土曜日のみ出勤（最終土曜の勤務時間：８時５０分～１６時５０分）
年間休日数	114日
年次有給休暇日数	入社時の付与日数:10日 6ヶ月後の付与日数:0日

選考について

受付期間	6月1日以降随時
説明会	なし
選考日	別途通知
選考方法	書類選考，面接，適性検査
書類提出先	〒010-0932 事業所所在地と同じ
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
選考場所	〒010-0932 秋田県秋田市川元開和町９番１号
既卒者・中退者の応募可否	既卒応募:可 卒業後概ね:3年以内 中退者応募:可
既卒者等の入社日	日にちを指定

補足事項・特記事項

補足事項	【説明会・職場見学】随時、個別に対応します。（事前連絡必要） 【インターンシップ】受入れあり ●通勤に社用車の使用可能（駐車場代不要） ●通勤に社用車を使用しない場合は社内規定により「通勤手当」を 支給します。（駐車場代一部自己負担あり　３，０００円／月） ○入社承諾書提出：内定後７日以内 ○試用期間：３ヶ月（条件変更なし） ○有給休暇：最大４０日
求人条件にかかる特記事項	★「奨学金補助」制度あり ■賞与・昇給は業績と成果による 賞与：年２回（２．０～３．０ヶ月）※新卒者以外の前年度実績 昇給：年１回（３千円～２万円）　　※新卒者以外の前年度実績 ＊前年度、新規学卒採用がなかったため、実績は未記入です。 ■インセンティブあり（社内規定による） ○従事すべき業務の変更範囲：変更なし

募集・採用に関する情報

企業全体の情報	新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 男性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和4年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和3年度）: 0人 女性新卒者等採用者数（令和2年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和4年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和3年度）: 0人 新卒者等離職者数（令和2年度）: 0人 平均継続勤務年数: 8.5年 従業員の平均年齢: 39.0歳

職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: ОＪＴ外部委託による「新人研修」「管理職研修」等 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 会社が認めた資格取得について、全額補助制度あり メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

企業全体の情報	研修の有無: あり 研修内容: ОＪＴ外部委託による「新人研修」「管理職研修」等 自己啓発支援の有無: あり 自己啓発支援内容: 会社が認めた資格取得について、全額補助制度あり メンター制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度の有無: なし キャリアコンサルティング制度内容: - 社内検定等の制度の有無: なし

会社概要

事業所名	朝日ビジネス　株式会社
所在地	〒010-0932 秋田県秋田市川元開和町９番１号
代表者名	代表取締役 大友　英人
企業全体の従業員数	10人
就業場所の従業員数	10人
うち女性	1人
うちパート	0人
設立年	平成24年
資本金	2,695万円
業種	卸売業・小売業 -> 無店舗小売業 -> その他の無店舗小売業
事業内容	お客様のオフィス環境課題をビジネス発展のパートナーとして生産効率とコスト、維持を考えたベストな提案で課題を解決し事業展開する仕事です。
会社の特長	オフィス環境の課題をコンサルティングの考え方を用いて解決に導 く企業です。 課題を解決する『コト』売りに特化した企業です。
Webサイト	https://asahi-biz.co.jp/