介護福祉士
Aqsh医療法人財団 弘慈会の中途採用求人
給与
187,150円〜223,000円月給制
通勤手当
実費支給（上限あり） 18,000円賞与
あり 年2回 計 2.63ヶ月分（前年度実績）就業場所
〒989-5501 宮城県栗原市若柳字川北堤下２７最寄り駅くりこま高原駅-車14分
就業時間
変形労働時間制 8時00分〜17時00分 9時30分〜18時30分 16時00分〜9時00分
仕事内容
★介護福祉士募集★
○老健、グループホーム、通所リハビリでの介護業務全般。
＊老健、グループホームについては夜勤有り。
※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒989-5501 宮城県栗原市若柳字川北堤下２７ |
| 最寄り駅 | くりこま高原駅 |
| 最寄り駅から就業場所まで | 車14分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | 屋外に喫煙室あり。 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場の有無: あり |
| 転勤の可能性 | あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり〜59歳 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として、期間の定めのない契約として募集するため |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 必須 |
| 試用期間 | あり ３ヶ月 試用期間中の労働条件: 異なる 試用期間中は日給制になります。（８１００円～）＊業務手当は支給されます。 |
賃金・手当
| 基本給(a) | 174,150円〜210,000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当(b) | 業務手当 13,000円〜13,000円 |
| 固定残業代(c) | - |
| 固定残業代に関する特記事項 | - |
| 合計支給額(a+b+c) | 187,150円〜223,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 18,000円 |
| 昇給 | あり 1月あたり1.00％〜1.50％（前年度実績） |
| 賞与 | あり 年2回 計 2.63ヶ月分（前年度実績） |
労働時間・休日
| 就業時間 | 変形労働時間制 8時00分〜17時00分 9時30分〜18時30分 16時00分〜9時00分 |
|---|---|
| 就業時間に関する特記事項 | ※上記就業時間以外にも勤務時間の形態があります。（早・日・遅・夜勤等あり）※交替制（シフト制）【３６協定届出済み】 |
| 時間外労働時間 | 5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | その他 その他 ・勤務表による・土・日の休みについては事前にご相談下さい |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 求人に関する特記事項 | ※定年年齢を超える方も応募歓迎ですが雇用条件変更（契約社員） あり。詳しくは面接時にご説明いたします。 ※入社お祝い金制度あります。最大５万円支給各（一定支給要件あ り）詳細はお問い合わせください。『６０歳以上の方の応募歓迎』 ＊各事業所により、就業時間の形態が異なります。詳しくは法人事 務局までお問い合わせ下さい。 ＊特定退職共済制度加入有り（正社員勤続３年以上） ＊就業時間については相談に応じます。 （時間帯の希望が有る場合は、正社員以外での雇用になります。詳 細については、面接時にご説明致します。） ＊就業時間（３）の就業時間、休憩時間、仮眠時間については面接 時に詳細を説明します。 ＊介護職員処遇改善加算は基本給とキャリアパス手当で対応。 ＊賃金支払日は当月の末日になります ＊応募前（ハローワークの紹介状を受ける前）の職場見学可能で す。事前に本人から電話連絡願います。 ＊オンライン自主応募の際はハローワークの紹介状は不要です。 ※ハローワークから：採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わ し条件面の確認をしてください。（労基法１５条） |
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
勤務先・会社情報
| 事業所名 | 医療法人財団 弘慈会 |
|---|---|
| Webサイト | http://www.kojikai.jp |
| 企業全体の従業員数 | 249人 |
| 就業場所の従業員数 | 232人 |
| うち女性 | 170人 |
| うちパート | 52人 |
| 設立年 | 昭和61年 |
| 資本金 | |
| 労働組合 | なし |
| 業種 | 医療，福祉 -> 医療業 -> 病院 |
| 事業内容 | 石橋病院（１１０床）介護老人保健施設グレイスガーデン（１００床）グループホームまいはあと（３ユニット２７名）通所・訪問リハビリテーション、訪問診療、居宅介護支援事業所 |
| 会社の特長 | 法人設立３８年「医療福祉を通じて地域社会への貢献」を理念に栗 原市内最大の民間病院と介護保険事業を運営している。 |
| 代表者 | 理事長 石橋 弘二 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
選考について
| 採用人数 | 3人 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 | タイミング: 書類選考後，面接選考後 書類到着後5日以内 面接後5日以内 |
| 通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 宮城県栗原市若柳字川北堤下２７ |
| 応募書類の返戻 | あり |
